下面是小编为大家整理的2022春季疫情,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
2022春季疫情6篇
2、努力学习根底知识，夯实根底，在工作中学习，积累经验，继续提升自己的核心竞争力。
3、努力完成领导交给的各项任务。
以上为我的20__年上半年个人工作总结，请领导审阅，如工作上有错误之处，请领导不吝指出，我将及时改正，尽快提高自己的业务水平，积累经验，更好地工作。
上半年工作总结篇二
白驹过隙，时光荏苒，一个学期的教学工作又即将结束，回忆一个学期的工作，忙碌而充实。现将本学期教学工作总结如下：
一、师德上“为人师表〞
在政治思想方面，本人长期坚持学习，努力提高自身的思想政治素质，学习《教育法》、《教师法》，按照《中小学教师职业道德标准》严格要求自己，奉公守法，遵守社会公德。忠诚人民的教育事业，为人师表。
二、教学上立足“高效〞
本学期我校继续以“高效课堂高效作业〞为主进行课堂教学的改革，打造高效课堂。在教学实践中，我真正体会到高效课堂让老师教得轻松，学生学得认真，踏实。
1、充分课前准备
针对教学内容以及五年级学生的特点，我认真备课，精心设计教学环节，尽量设计出能限度地激发学生学习兴趣、调动学生学习积极性的前置性作业。知识目标的定位要难易适中，并且兼顾好、中、差三个层次。另
外，在备课时，我首先明确每节课教学的重点与难点，不在于面面俱到，而是需要有的放矢;充分体会学生学习过程中的困难之处，重点加以突破。努力准备充足的时间在下节课前处理上节课遗留的问题。在课前备课充分的根底上，还要“备学生〞。根据我班学生的学情，在教学设计上力求符合本班学生的认知水平，力求在课堂上引起大局部学生的学习兴趣。因为学生的学习兴趣是我们提高课堂效率的一个重要因素。
2、把握课堂环节
在“先学〞环节中，指导学生经过独立自学发现问题，我注意指导学法，特别注意了解中下等生的自学情况和疑难问题。发现各种“问题〞，更关注“差生〞。在先学阶段，我让学生“板演〞，展示错误，课堂是允许犯错误的地方，知错改错，就是进步，抓住底部，整体抬高。这一环节，我给学生充足时间和空间，给学生思维和体验的过程，有过程就是很好的学习。在“后教〞环节中，我抓住共性问题，疑难问题，引导学生分析、讨论、交流、探究、矫正，培养学生创新思维。而我只作点拨，强调注意点。放手让学生自己走路，发散学生的思维，为了目标让学生想尽各种方法。我力求指导点在要害处、点在模糊处、点在容易出错处、点在学生自己解决不了的地方。在“当堂训练〞环节中，我指导学生当堂作业，稳固知识。实现课始揭示的教学目标。课堂练习“精挑细选〞，一个环节完成一个任务，“敲响〞重点环节。整个课堂教学真正表达了教师为主导，学生为主体，课堂的全过程是学生动脑，动口，动手学习的过程，所有学生都处在主动积极，紧张有序的竞赛学习状态中，暴露出的问题及时解决，学生的主体地位和素质教育目标得到了落实。
三、领班上播撒“爱心〞
作为一名班主任，首先要爱学生。“没有爱，就没有教育。〞以前的我时常以高高在上的姿态去教育学生，学生不但不听取批评，反而变本加厉。现在我学会了以平等的姿态与学生对话，会站在他们的立场去考虑问题，会倾听他们的心声，班级的凝聚力变得愈发强了，我想这就是我付出的“爱〞得到了成效。
总之，忙忙碌碌一学期，我在工作中努力着、收获着。可还有很多缺乏之处，如个人的业务能力有待提高，学生的学习成绩需要提高，班集体建设还需完善。这将是我今后努力的方向，借用屈原的一句话“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索〞。
上半年工作总结篇三
20__年初，根据区委、区政府总体部署，质监系统由垂直管理调整为区政府直接管理。调整以来，在区委、区政府正确领导下，按照上级有关党风廉政建设工作的总体部署，紧紧围绕区委、区政府中心工作，结合正在深入开展的党的群众路线教育实践活动，认真贯彻落实党的、__届三中全会和系列重要讲话精神，按照中纪委__届三次全会及省、市、区纪委全会的部署，围绕推动质监事业健康稳定开展为目标，认真落实党风廉政建设责任制，严格落实中央“八项规定、六个严禁〞，积极推进和深化廉情分析预警、廉政风险防控机制建设等各项工作，为质监履职尽责提供坚强的政治和纪律保证。
一、加强组织建设，完善工作制度保障。
局党组领导班子高度重视党风廉政建设，讲政治、讲大局，切实把组织建设、思想建设、作风建设贯穿于各项工作之中，严格落实惩防体系和廉政防线防控机制建设，既在“大节〞上清清白白，也在“小处〞上干干净净，树立了党员干部队伍的良好形象。
一是加强理论学习。认真学习党的、__届三中全会精神和同志在中纪委二次会议上的重要讲话精神，要求纪检监察干部严格履行纪检监察职责，防止队伍出现“四风〞问题。二是狠抓制度落实。制定了《20__年党风廉政建设和反腐败工作要点及责任分解》，将党风廉政责任进行有效分解，严格落实“一岗双责〞，签订了党风廉政建设责任书，明确单位(部门主要领导是党风廉政建设和反腐工作的第一责任人。三是推进体系建设。建立和完善纪检监察工作内部管理制度，包括相关的工作职责、工作制度、管理制度、执行制度等，明确工作权力和义务，坚持教育、制度、监督并重，以制度创新为重点，深入推进惩防体系建设。四是开展勤廉管理。认真收集勤廉信息，通过定期召开行风监督员会议、开展民主评议、走亲调研、征求意见以及述职述廉、问廉问效谈话等，并实施定期通报、集中通报。科级以上干部全部纳入信息库管理，并指定专人对《江北区领导干部勤廉档案库》进行定期维护和更新。
二、加强作风建设，落实廉政风险防控
局纪检组通过加强岗位廉政风险督查，对防控措施落实情况开展监督检查，对存在或者潜在的廉政风险进行预警，对发现制度不落实、防控措施不到位的及时指出，及时纠错，运用督导纠错、提醒谈话、会议通报等处置措施，纠正工作中的失误和偏差，化解廉政风险，防止廉政风险演化开展为违纪违法问题。
三、加强廉政建设，发挥纪检监察作用
局纪检组坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以落实责任制为龙头，以强化教育为根底，以标准权力运行为核心，以加强制度建设为重点，以严格考核奖惩为保障，以“岗位〞为主要对象和根本
单元，有效针对质监权力点多面广、小而分散的特点和实际，查找和有效识别工作中各个环节的岗位廉政风险，着力加强党风党纪建设。
一是加强廉政文化。制作统一去向牌和廉政标语上墙，保持警钟长鸣、防微杜渐;开展微笑效劳岗、党员示范岗、最美质监人评选，做到形象上墙、承诺公开、宣传到位。二是严格依法行政。上半年
年，共立案查处各类案件26起，其中大要案11起，目前结案21起，罚没款总额45万余元，未发生行政复议、行政诉讼案件。共受理各类投诉、举报30起，均按相关程序及时办理和反应。案件办理过程中，未发现存在吃、拿、卡、要等违法违规现象。三是开展回访活动。由局领导分别带队对20__年办理的案件和行政许可企业共12家进行了回访，重点关注行政处分后企业的整改、企业对有关人员行政执法和效劳工作的评价以及对我局效劳工作的要求，未收到反映执法过程中存在违法违纪现象，收到对效劳工作的要求2条。四是开展勤廉督查。局纪检组定期、不定期对全局办公秩序和勤廉情况进行督查。今年以来，共督查9次，共发现问题9人次。局纪检组通过局内网和短信对督查情况进行了点名通报，对个别工作纪律散漫的同志，由纪检组长进行了提醒谈话。五是严格纪律执行。根据群众和职工反映，对1名存在违纪情况的同志，进行调查核实，并报区纪委同意，进行党纪立案处理。目前，案件正在办理中。
下一步，我局将严格落实区委、区政府和上级有关党风廉政建设工作的相关要求，进一步标准和改良机关工作作风，继续认真扎实开展党的群众路线教育第二阶段相关活动，努力加强自身建设，增强风险防控意识，严格履职，抓好“四个平安〞，树立勤政、务实、为民、清廉良好形象，确保党风廉政建设各项工作落到实处，努力为美丽品质新江北建设做出质监部门应有奉献。
上半年工作总结篇四
随着社会的不断开展，平安防范工作是所有企业的前提和保障，尤其是期货大厦作为全国四大期货交易场所之一，同时作为东北地区最高的超高层写字楼，平安工作就显得尤为重要。
为了确保期货大厦平安运行，20__年初在大连商品交易所的大力支持下，在行政公司成立安保工程部〔筹〕，指导、配合物业公司相关工作，使其更好地效劳业主。同时借助自身的专业优势给相关的公司、部门、及业户提供培训及技术支持。强化人员平安防范意识，括展平安教育培训，加大检查防范力度，及时消除不平安因素，20__年全年无重大平安责任事故，保证交易所及大厦租户的正常运营。
期货大厦平安工作涉及大厦公共平安、设备设施平安、供电及网络平安、食品平安及车辆平安等几个方面，现将全年平安工作情况汇报如下：
第一局部20__工作总结
一、团队建设、规章制度与培训体系的完善
〔一〕部门建设
1、对于刚刚组建的队伍，与行政公司其他业务的关联性较小，人员素质与职业背景完全不同，所以通过这一年的严管严教，部门人员素质稳步提升以及工作方向感与工作目标逐渐清晰，为能够完成领导所提出的各项工作任务奠定了良好的根底，提供了有力的保障。
2、期货大厦作为东北地区的高端写字间，在大厦硬件配置方面根本都选择了目前最为前端的设备，为了全面提高安保工程师的专业水平，在20__年5月末安保工程部〔筹〕拟推荐梁岩国同志参加本次由辽宁省消防局举办的建〔构〕筑物消防员技能培训课程。通过本次培训，一方面给员
工提供一个良好的学习平台，开阔消防管理视野，拓宽消防管理思维，同时也提高员工消防业务工作的技术能力。
〔二〕完善平安管理机制及制度
1、标准的管理制度是实现公司目标的有力措施和手段。20__年在不断总结经验的根底上，制定并实施了《平安月报管理制度》、《平安工作管理制度》。
2、协助物业公司完成评定省优以及标准化建设等多项涉及平安管理的规章制度。这些制度的制定，为进一步标准管理，及时有效处理突发事件奠定了坚实根底。
〔三〕加强教育培训力度
1、7月12日为了加强消防监控人员对消火栓的根底知识及消火栓系统原理的了解，进行了消火栓系统原理、消火栓配件参数、维护保养及消火栓的使用方法进行培训。
2、7月25日、8月8日利用保卫部培训日早7：00-8：00对当班保安人员进行消火栓系统原理、配件相关数据、维护保养以及使用方法。
3、9月12日全体消防监控人员进行喷洒灭火系统定义、特征、自动喷水灭火系统的分类、自动喷水灭火系统的组成各类系统的特点、原理及适用范围、喷头及控制组件、供水设施。
4、9月13日15：30-16：30针对交易所系统以及行政公司全体员工进行消防报警、逃生、初期火灾的扑救以及生活消防平安常识等培训。
二、完成平安保障系统工作
〔一〕协助保卫部日常管理
1、通过对保安部的工作检查、管理督导、制度落实、以及体系文件执行等沟通方式，协助保安部、工程部、四海维保单位对期货大厦平安、消防管理的进一步完善。力争确保期货大厦全年无治安、火灾火险事故发生。
4、协助物业公司工程部、保卫部日常或节假日前以及对四海维保公司每月底进行消防平安检查。
5、协助保卫部对国家级、省级、市级大型接待任务的工作配合，保障所有接待任务的顺利进行。
6、协助保卫部做好夏季防洪漏雨以及冬季防冻除雪工作。通过每次恶劣天气前的准备工作，大大减少了因恶劣天气所造成的损失。
9、协助物业公司保卫部顺利完成20__年度期货大厦联合多警种公安、消防、防暴、特警、安监等部门进行了紧密合作，在相关部门的配合下，保证了期货大厦防恐防爆演习的顺利进行。建议加强与这些部门的沟通、交流与合作，一方面提高这些部门对期货大厦平安工作的重视程度，另一方面也增加我们学习交流的时机。
10、协助物业公司保卫部完成灭火器年检工作，因期货大厦属于特殊金融机构，消防工作又为重重之重，灭火器年检按照区域以及分批进行，手推车式50kg干粉灭火器为350个，5kg干粉灭火器为2228个目前已经全部完成。
三、平安巡检与施工现场管理
大量可燃物堆积事宜，工程部派人清理完毕。
〔二〕通过对b3f食堂区域以及办公区域的巡检发现多处平安出口指示标识不符合标准要求，查出明细提出整改方案报物业公司工程部已经整改完毕。
四、平安大检查
〔一〕7月1日根据行政公司下发的《期货大厦平安大检查工作实施方案》安排，部门商讨了内部责任分工，并拟定了《关于安保工程部对平安大检查工作的责任分工报告》。
〔二〕组织物业公司相关部门一起对大厦以及交易所区域进行检查，检查结果社会租户、会员单位11家隐患、交易所区域4家隐患，河口技术中心区域6家隐患。
〔三〕查出的隐患根本分为吸烟情况、堆积物阻碍消防疏散逃生门、库房货物堆放过高离照明过近以及阻挡消防设施、用电不符合标准，私自改变格局造成独立区域没有烟感等。
〔四〕由安保工程部组织平安大检查会议，并对会议进行工作如下跟进：
1、制定夜间入户、餐厅、公共区域、仓库的检查表准。
2、保卫部房经理已经跟星海分局郑大队进行沟通，每天早7：00到南广场协助保卫部，管理广场遛狗等影响期货大厦南广场形象的居民。
3、经过平安大检查会议，保安人员对夜间入户检查进行调整，目前已经由原来的保安人员入户检查改为由消防监控人员进行入户检查。由此以来大大提高了巡检的质量。每月单日巡检1区、3区每月双日巡检2区、4区。
5、关于门禁管理系统进行市场调研，由于门禁系统属于各大厦保密协议范畴内的，不便于参观，保卫部只能通过调研等方式进行询问，经了解目前高端写字间，如：森茂大厦、希望大厦都安装了门禁管理系统。
6、为加强49f-52f施工现场的平安管理，从上周起，但凡每周五由基建办组织的施工现场平安会议保卫部主管以上人员全部参加。
7、保卫部每月对河口技术中心区域进行平安检查。
8、为提高期货大厦无死角的平安保障，通过平安大检查工作推进，安保工程部、物业公司品质部、保卫部工程部以及客务部，定于每周进行一次每针对于b3f、b1f食堂的设备/设施进行平安检查。
五、市场调研
〔一〕保安人员服装的市场调研：由于公安系统要求保卫人员着装于20__款保安服装，通过对万达公馆、大连园酒店、大连百年汇酒店及公寓、大连宜家家居商场等多个带有保安领域进行调研，绝大多数单位已经更换服装，并拍摄照片传送至管辖区域的公安派出所存档。
六、物管会议
本人实属物管会成员其主要目的站在专业的角度替物业公司把关。今年参与共计10项。
〔1〕光胜绿化公司由于绿植成活率不高、病虫害治理不及时，以及合同到期后要求合同金额上涨一倍。所以物业公司决定进行市场调研公开招标，最终根据相关的调研数据选择大连明珠绿化公司来为我们未来的绿化维护保养工作。
〔2〕由于清洗外墙的公司价格公正，效劳态度比拟积极，并能保证施工作业时的平安标准，服从管理最终续约清洗外墙的公司。
〔3〕保卫部外委公司吉田物业的续签议案，通过市场调研，吉田物业的工作以及公司工作态度都对大厦有比拟浓厚的续签兴趣。态度也是比拟诚恳的，所以同意续签。
〔4〕保险到期，由于20__年度，目前的保险公司出现以及与大厦配合比拟默契，所以同意续签。
〔5〕电梯维保合同到期，目前期货大厦由其士电梯来进行维保工作，乙方希望能得到5年的维保工作合同，并赠送钢缆，目前也没有比拟好的企业能对其士电梯有冲击所以领导同意续签。
石材养护、树苗选择、大连期货大厦物业管理标准化建设等。
七、消防管理工作
〔二〕协助物业公司保卫部、工程部做好消防自动化报警、联动设备年检工作，通过全天候的配合得知期货大厦目前消防自动化报警、联动设备处于完全正常状态。
〔三〕协助物业公司保卫部做好二区、三区、四区办公区域的烟感已经检测工作，通过检测未发现烟感故障情况，出现报警地址错误或报警crt图形显示不准确已经让四海维保单位进行调整。
〔四〕加强禁烟宣传，签署禁烟合同，由于期货大厦的平安消防级别，特设为无烟大厦，去年考虑到解决恶劣天气下一少局部人员的烟瘾问题，进行疏堵并举，在大厦40层和26层避难层设置了吸烟区。今年5月份，为了保证大厦的整体平安和个人健康，大力开展了禁烟宣传活动以及给所有业户负责人签署禁烟责任令，并在各层电梯出口均设置了宣传板，在电
梯轿厢内播放禁烟宣传教育视频，同时加强楼内吸烟管控力度，到达了共同努力戒烟的目的。通过大力的禁烟宣传和设置吸烟区域，对吸烟人群进行集中管理，既宣传禁烟健康知识、又宣传平安防火知识。吸烟问题一直是大厦面临的平安管理重点和难点，本年我们将继续加强禁烟工作，采取有效措施，尽量杜绝楼内吸烟问题。
〔五〕协助保卫部顺利完成20__年度消防演习、突发事件的应急预案考核以及防恐防爆消防演习等。
〔六〕协助保卫部对大厦消防通道、避难层消防标识标牌完善以及地下停车场的导向标识进行完善。
八、针对一区平安评估
〔一〕为提高大连商品交易所〔以下简称交易所〕平安管理的效劳品质，完善交易所区域的安防硬件设施，以保障交易所平安运行以及全体人员的生命财产平安为宗旨。按照平安总结汇报会议的要求，行政公司安保工程部对目前交易所区域平安管理工作情况进行评估。
〔二〕在平安总结会议结束后，由陈总组织安保工程部人员召开关于交易所区域平安评估工作开展的实施方案会议，会议强调应着重于平安防范体系来进行展开平安评估工作。安防工作体系主要由物业公司的人员效劳和技术设备监控两局部组成，二者的关系是相互支撑互补，扬长避短，共同作用。安保工程部立即同物业公司客务部、工程部、保卫部开会进行深入讨论目前的人员管理、设备管理的实际困难。
〔三〕并对目前市场上最高端的安防设备进行市场调研以及按照期货大厦目前系统的升级的可行性进行深度剖析。
第二局部20__年平安工作方案
〔一〕不断的加强学习，不断提高对平安管理工作的认识，提升平安管理能力。切实为大厦平安工作保驾护航。协助物业公司保卫部做好全年的日常管理工作以及雨季防汛冬季防冻等工作。
〔二〕配合物业公司完成弱电系统的验收工作，通过对市场的调研随时掌握最先进的安防设备设施，充分发挥技术防范设施设备的重要作用，人防技防结合，并逐渐以技防为主，人防为辅，充分利用先进技术手段，提高平安保障能力。
〔三〕继续健全完善行政公司安保工程部相关应急机制和应急处置预案；
针对目前各项制度，协助物业公司保卫部进行行反复的演练和实践，保证各应急预案能够真正发挥作用，在突发情况下，可以保障大厦租户的生命和财产平安。
〔四〕加强消防平安工作，做好消防维保工作，强化对消防维保单位的管理，使其切实履行职责，消除大厦各类消防平安隐患，完成消防crt系统工作。协助物业公司工程部、保卫部做好消防设备的年检工作。无论四海维保公司是否续签，明年初提前启动市场调研工作。
〔五〕加强对租户的禁烟管理，强化平安责任意识，将禁烟工作仍然作为重要的平安事项，切实改善大厦内租户吸烟问题。明年五月份、11月份会继续组织业户进行消防培训。
〔六〕协助物业公司保卫部开展消防演习、防恐演习、急救培训等工作，以趣味运动会等方式吸引大厦租户参与。同时加强对新租户的平安管理，入住前需进行全员消防平安培训，提高租户的平安意识。
〔七〕加强教育培训力度，通过专业技能的培训，增强了各相关部门人员的消防平安意识，使期货大厦工作人员全部掌握了根本的消防常识，也提升了火灾应急处置能力。
20__年平安保卫工作将面临新新的考验，要不断提高大厦平安保障能力，完善大厦的应急预案和技防设备设施，加强消防平安，从根本上消除期货大厦的平安隐患，杜绝一切重大事故的发生，使平安工作做到万无一失。为交易所及大厦租户提供平安、舒适的工作环境，树立期货大厦全新的形象。
上半年工作总结篇五
怀着对青春的梦想，我捧着一颗炽热的心踏上了班长的舞台。上半年已经过去，在这半年里我深刻体会到了做班长的艰辛和快乐，我把自己的青春倾注于我所钟爱的事业上，倾注于每一位同事身上。上半年的工作已经结束，收获不少，下面我对上半年工作总结如下：
一、思想认识。
在上半年，作为一名班长，我在思想上严于律己，热爱自己的事业，以班长的要求严格要求自己，鞭策自己，力争思想上和工作上在同事心目中都树立起典范的作用。积极参加工厂及公司组织的各项活动，如工厂的主管讲课。半年来，我服从和配合领导做好生产部门各项工作。我相信在以后的工作中，我会在领导的关心下，在同事们的帮助下，通过自己的努力，克服缺点，取得更大的进步。下半年，我将更加努力工作，勤学苦练，使自己真正成为一个经受得起任何考验的班长。
二、维修工作。
三、班长工作。
我严格要求自己，工作实干，并能完成领导给予的各项任务。由于我们是机修工，这个特殊的职业决定了我们必须还有很多的工作要做，我服从领导的安排，兢兢业业，主要的完成每月的设备保养方案工作和日常维修工作的安排，还处理一些突发性事故。并很好的完成了领导安排的所有任务。在以后的工作，我将一如既往，脚踏实地，我会更加积极地配合领导完成各项任务，为华峰的美好明天更加努力。
四、考勤方面。
我在做好各项工作的同时，严格遵守公司的各项规章制度。处理好公司工作与个人之间的关系，到目前为止，考勤制度我还在制定当中，以机修以前的制度为版本再增加一些工作的实际情况。我将会用最少的时间逐步完善考勤制度。下半年，我将更加勤恳，为自己作更多的事，自己更加努力学习专业知识，使自己的业务水平更上一层楼。
综合以上几点，其中还有缺乏之处，所谓“人无完人〞，我将用更多的时间带着机修的全体同事发挥他们自己的专业技能，为自己和他们去寻找更大的开展舞台。
上半年工作总结
申报学生如实填写：
1.近14天内学生身体状况（）
A没有出现症状B喘憋呼吸急促C心慌胸闷
D出现过感冒样症状：乏力、发烧、咳嗽、肌肉痛、头痛 E恶心呕吐，腹泻F其他症状：
2.近14天内共同生活成员身体状况（） A没有出现症状B喘憋呼吸急促C心慌胸闷
D出现过感冒样症状：乏力、发烧、咳嗽、肌肉痛、头痛 E恶心呕吐，腹泻F其他症状：
3.近14天内居住地情况（） A一直居住在省市未曾离开。
B有出行说明行动轨迹：
4.2022年1月份至今学生是否有出国经历（） A是B否
5.近14天是否接触过国外入境人员（） A是B否
6.近14天是否接触过确诊病例或疑似病例（） A是B否
7.近14天是否曾经在湖北居住过或到过湖北省（） A是B否如填写“是”，请写明具体城市
以上信息，均属实情，如有伪报，将承担相应的法律责任。
学生抄写：
学生承诺人：家长承诺人：
2022年月日
疫情感想 疫情中的感想
防控新冠肺炎工作，要听从指挥做“良民”。人民群众是防疫阻击战中最长的一条防线，与一线的医护人员相比，人民群众无疑是一道“后防线”。在加强健康排查、停止聚集活动的基础上，各地的“硬核”防控纷纷上线一听说村里要组建队伍不间断寻访、设卡管理，党员群里便热闹了起来，齐刷刷的都是“我愿意!”“算我一个!”更是拿出了自家的帐篷、桌椅和体温枪站上了“疫”线。基层党员在战“疫”一线带头垂范，带动更多农村青年、乡贤人士群策群力，将措施落到细处，坚守防疫“最后一公里”。同时在各村、社区张贴漫画、转发防疫短视频，快速纠正谣言，积极引导广大村民科学防范新冠病毒肺炎，养成勤洗手、戴口罩的好习惯。
防控新冠肺炎工作，要孰是孰非靠“预言家”。打赢这场防疫战需要各级部门紧密配合，下沉乡村，从严要求开展工作，更需要村干部提高服务意识、责任意识。“危难之际见精神，难事之中看担当。”这时，更需要法检、公安、纪检监察部门联合督察，检查工作遗漏之处，挖掘出防疫工作中的榜眼典型，督察出失职的干部，以守土有责的责任感、守土担责的危机感、守土尽责的使命感践行勇于担当的铮铮誓言。
微风拂起鲜红的五星红旗始终在960平方公里的广袤土地上飘扬，基层党员、干部作为基层防疫工作的“主心骨”始终坚守在战“疫”一线。立春已至，我相信，没
有一个冬天不能逾越，国家不会永远在黑夜中，武汉不会永远在寒冬中，樱花再开的时候我期待那个新生的春天到来，总有一天，“天亮了，好人阵营获得胜利”。
疫情感想 疫情中的感想
总有一种力量激励我们前行，总有一种精神让我们泪流满面，自新型冠状病毒感染的肺炎疫情发生以来，亿万中华儿女万众一心，众志成城，共克时艰，战“疫”路上的一个个“好人”，一件 件“好事”走进我们的视野，他们的事迹，他们的名字……感动着我们，凝聚起社会正能量，号召着我们必有信心和决心打赢这场疫情防控阻击战。
在护佑生命的主旋律之中，逆行者唱响了战“疫”的精神赞歌。他叫大家没有特殊情况不要去 武汉，而自己却坐上去武汉的动车，“不计报酬，无论生死”“召必战，战必胜”……这些平凡人的不平凡举动，在平凡工作岗位上的爱岗敬业，默默奉献，从不放弃，正是无数个平凡成就了感 动，他们用实际行动，甚至有些是宝贵的生命，深刻的诠释着“白衣战士”的追求和风骨，谱写着 不同的精神和独特的优秀。他们同样是血肉之躯，同样有牵挂的家人，但是在国家和人民的需要面前，他们舍小家为大家，不抛弃不放弃，执着地追求心中的那份职业初心。他们那执着闪亮的人性 光芒，如细雨涤尘，净化心灵，他们那催人泪下的感动力量，如春雷惊空，振奋精神。这些平凡的“迹”录和举动叫我们怎能不感动，怎能不汲取其正能量，倍增信心去战胜疫情。
在群防群控的大系统中，一线干部筑就了战“疫”的铜墙铁壁。“我负责的网格共有989户居 民，每一户我们都进行了排查了解了具体情况……”“高兄弟，你要买的东西，我们帮你采购回来了，这是按照你的需要采购的……”这些简单的话语温暖人心，给人力量，在疫情防控阻击战中， 一线干部既是宣传员又是战斗员，既要上情下达又要下情上达，工作任务繁重，但是他们没有一丝埋怨，面对群众的不理解，他们耐心仔细地进行疏导和沟通。一线干部精准施策，科学防控，对防控薄弱环节越是加强力量，发动一切可以发动的力量。一线干部勇做防疫工作的一颗“螺丝钉”， 做人民群众的主心骨，深入疫情防控一线，加强群众的防控意识，构筑起严密的防疫红线，实现全 覆盖，无盲区，严防疫情入侵。夜深了，他们还坚守在岗位;下雨了，他们还行走在路上……这些 战“疫”场上的先进“符号”和职业“元素”，怎能叫我们不感动，不为之震撼，让我们战胜疫情 的信心和动力倍增。
在团结鼓劲的凝聚力之中，中华儿女书写了战“疫”的壮丽诗篇。“抗疫心连心，武汉不孤单”“隔离病毒，但不隔绝爱”……这些感人的话语总能带给我们感动，这是亿万中华儿女团结一心战“疫”的生动写照。困难面前，中华儿女的激情、善良、坚强……都一一展现，他们自发捐赠 蔬菜给武汉，他们主动捐款给武汉……他们的崇高，他们的真诚，他们的纯粹，让我们感动。疫情面前，中华儿女跨越了年龄和性别的范畴，突破了职业和地域的界限，超越了时间和空间上的限 制，用一个个平凡的举动相互感动，相互鼓励。中国，只有在社会主义的中国，才可以把感动的命题书写的这样的气势磅礴，这样动人。人民，也只有中国人民，才能感悟感动的真
谛和内涵，彰显 着一个民族的集体意识。这样的精神脊梁怎叫我们不感动，这样的力量是无限的，将帮助亿万中华儿女增强责任感去战胜疫情。
这是一个平凡人感动平凡人的季节。战“疫”路上你的平凡行动是抗“疫”的初始线和出发 点，让我们串联平凡，铸造合力，增强信心，汲取战“疫路上的“感动因子”，释放正能量，为 疫情防控阻击战的胜利而贡献自己的一份力量。
10、宣传科:负责我院新冠防治工作中先进事迹的报道，配合做好防病知识宣传。
11、设备科:负责落实新冠防控工作中所需设备物品及防护用品的储备及供应。
12、后勤保障部:负责保障新冠防控工作中所需后勤物资的供给及救治期间的工作人员的生活保障。
13、保卫科:负责维护全院的正常工作秩序；
对划定的隔离区，及时提供人员进行安保，阻止无关人员进入隔离区，患者及可疑人员未经批准不得离开救治区域；
负责院内疑似病人的转运；
疫情常态化防控下协助进行出入口人员体温监测、安康码扫描等。
（三）疫情预防策略
1、实现进院对象测体温并进行流行病学调查全覆盖，及时发现潜在隐患，不同人群分流至不同的的通道，做到门诊与住院患者不交叉，有效避免交叉感染。
2、大力推行非急诊预约挂号、预约诊疗，引导患者分时段就诊，减少患者就诊排队时间。
3、加强医务人员防护，住院病人采取“小单元”“网格化”医疗服务小组管理模式。门诊病人严格执行“一人一诊一室”，严防院区人员聚集，大力推行无陪护医疗服务。
4、收住患者严格执行“一患一陪”免费核酸检测，做到早发现早诊断。
5、病区疫情监控小组负责每日监控工作人员及陪护的体温及呼吸道症状。
6、加强对发热病例、疑似病例、确诊病例管理，按照规定及时报告和隔离。
三、病例的发现及处置 (一病例定义
新冠疑似病例与确诊病例定义参照卫健委《新冠诊疗方案(试行第八版》。
(二预检分诊
1、预检分诊处在正常工作时间内设在门诊大厅入口处，中午及夜间设在急诊入口处，负责对发热病人预检分诊；
2、预检分诊人员对每位就诊病人进行体温监测，详细询问流行病学史，根据动态更新《XX省新冠疫情风险等级分类名单》，对中高风
险地区来源人群以及发热人群进行分流，并指引其前往感染性疾病科发热门诊就诊。
(三病例发现、报告与处置流程 1、病例来源及疑似病例前期处置 （1）发热门诊患者：
首诊医生对就诊的发热、咳嗽患者，应根据《新冠诊疗方案(试行第八版》规定的疑似病例与确诊病例的诊断标准仔细筛查，对每一位发热患者进行核酸采样；
一旦发现新冠疑似病例或确诊病例，要立即报应急办、医务科、院感科(节假日报告总值班，同时疑似患者立即单人单间留观室内隔离治疗，院感科组织应急消杀组对现场进行消杀。
（2）住院患者：
入院前需固定陪护人员，原则上实行“一患一陪”，如有特殊情况可酌情增加一名陪护，住院期间不得更换陪护。所有住院患者及陪护人员入区前均应完善核酸检测，持阴性报告方可入区；
如住院患者或陪护出现发热、干咳等症状，排除其他疾病后怀疑新冠疑似病例的，应立即启动病区新冠防控应急预案，就地隔离，同时立即报应急办、医务科、院感科(节假日报告总值班院感科组织应急消杀组对现场进行消杀,再次进行核酸检测。
（3）急诊患者：
经急诊就诊的住院患者，先完善相关血常规、新冠抗体及肺部影像学检查，入区后暂住病区应急隔离病房，进行核酸采样；
结合临床表现及检查结果排除新冠者可转入普通病房继续治疗；
怀疑新冠疑似病例者，立即启动病区内新冠防控应急预案，就地隔离，同时立即报应急办、医务科、院感科(节假日报告总值班院感科组织应急消杀组对现场进行消杀。
2、疑似病例后期处置
（1）对于以上来源的新冠疑似病例，隔离后由医务科组织院专家组10分钟(非工作时间20分钟内到达指定地点会诊。院专家组根据患者流行病学接触史、临床表现、实验室检查结果以及核酸检测结果作出诊断；
（2）排除新冠病例可转入普通病房继续治疗；
（3）不能排除新冠病例，由医务科负责将专家意见汇总形成专家共识报告院防控工作办公室(应急办。应急办接报告后立即上报分管院长及防控工作领导小组，领导小组成员及各责任科室处于紧急待命状态，保证通讯工具通畅。
院防控工作办公室(应急办将相关信息收集、分析、汇总后向市卫健委及区、市疾控中心报告，2小时内进行网络直报；
（4）根据《新冠病例转运工作方案（试行）》相关要求，由医务科负责联系市卫健委急救中心将疑似/确诊病例连同相关救治医疗文件一同转诊至定点医院继续诊治。若出现聚集性病例无法及时转运的情况，由应急转运组将患者先行转运至隔离病区统一治疗；
（5）暂在我院隔离病区治疗的患者，按照“四集中”原则（集中病例、集中专家、集中资源、集中救治）开展救治，对确诊病例进行“一人一案一策”分析研判，适时调整治疗方案，科学施治，防止重症和死亡病例发生。
（5）加强应急值守，非正常工作时间，院行政总值班承担院防控工作办公室(应急办职责，院医疗总值班承担医务科职责，护理总值班承担护理部职责，并在院防控工作办公室(应急办、医务科、护理部指导下具体落实相关工作。
（四）诊断治疗应急队伍
医院成立疫情防控期间院内应急队伍，及时处理应急突发情况：
1、应急协调组 组长：XXX
组员：XXX、XXX、XXX、XXX 工作时间：由医务科进行处置， 非工作时间：由行政总值班处置， 会诊地点：放射科读片室二楼会议室。
应急处置队伍负责对新冠疫情突发情况进行应急处理。医务科及行政总值班根据每日病例会诊专家排班表通知人员参加会诊。发现疑似病例第一时间报告应急处置组，并通知医务科及应急办。
2、应急诊治组
组长：XXX
组员：XXX、XXX、XXX
诊治组负责院内发现疑似病例的会诊及诊断任务，第一时间对隔离病房疑似患者开展风险评估，制定救治方案，提出防控策略和措施建议，开展有效救治。
3、应急护理组 组长：XXX
组员：XXX、XXX、XXX
护理组配合救治组对疑似患者进行护理，负责患者核酸采样及日常体温监测，积极参与救治方案的制定及实施。
4、应急消杀组 组长：XXX
队员：XXX、XXX、XXX
疑似病例转运结束后，由应急消杀组负责指导对疑似病例在院区内主要活动地点进行终末消毒。
5、应急转运组 组长：XXX
组员：XXX、XXX、XXX
经应急诊断专家组讨论并考虑为疑似患者，应急办及医务科迅速通知应急转运组负责患者转运。疑似病例由应急转运组负责转运至隔离病区。
（五）应急处置基本流程
出现疑似症状的患者——立即就地隔离——接诊医生第一时间报告院医务科、应急办——应急诊断组开展会诊——根据会诊结果，非疑似患者解除隔离；
疑似患者按程序上报——移至定点医院或暂住隔离病区——消杀组开展活动地点终末消毒——治疗组开展针对性治疗。
四、病例的采样与送检
根据卫健委《关于加快推进新冠核酸检测的实施意见》要求，发热门诊、住院患者及一名陪护核酸检测免费，所有核酸检测人员需提供本人身份证及联系方式。
（一）发热门诊患者：所有就诊患者均应在发热门诊采样室进行核酸采样，确保应采尽采，不漏一人；
（二）住院患者及陪护：所有住院患者及其陪护入区前需前往核酸采样点进行样本采集；
（三）自愿检测患者：自愿检测患者由急诊内科开具核酸检测申请单后，前往核酸采样点进行样本采集；
（四）标本采集、运送、存储和检测按二类致病性病原微生物管理，严格按照《病原微生物实验室生物安全管理条例》及《可感染人类的
高致病性病原微生物菌(毒种或样本运输管理规定》(原卫生部令第45号等生物安全相关规定执行。
五、信息管理
发现新冠疑似病例、确诊病例时，防保科应当于2小时内进行网络直报，并根据实验室检测结果及时对病例分类进行订正。
六、病例管理和感染防护
（一）参照《医院感染管理办法》和相关院感防控技术指南执行，落实病人隔离、医院感染预防与控制和医务人员防护等。
1、切实强化医院感染控制措施，建立合理的病例分诊流程和病例分类管理措施，促进医护、病患及陪护人员采取必要的个人预防措施，并建立医院内部督察机制。
2、加强发热门诊、呼吸内科、急诊等重点科室人员和设备配置，落实首诊负责制，建立发热病例快速排查和风险管理机制，实现对疑似病例及时诊断和及时管理。
3、对非感染性疾病科室，做好感染控制标准防护，提高医务人员对新冠病例的发现意识。
（二）进一步织密医院监测防控网络。做好医用口罩等防护用品、消毒剂、发热病人临时隔离室的准备，认真开展在职人员和医院工作外包人员的健康监测，发现有发热人员不能排除新冠者及时报告市卫健委和区疾控中心。
七、保障措施
（一）组织保障
高度重视新冠局部疫情预防和应急处置工作，坚持“外防输入、内防反弹”疫情防控总体策略，按照“科学、精准、有效”防控要求，进一步加强防控领导小组责任，做好新冠疫情应对工作。
(二物资保障
根据《XX省卫生健康系统新冠疫情防控物资分配与管理暂行办法》和关于印发《XX市卫健委防控物资储备方案》的通知要求，我院制定了《XX市XX医院防疫物资储备方案》，医工部、药学部、设备科、检验科、后勤保障部根据方案做好应急物资的储备及应急资金的筹措工作，对防护用品、救治设备、核酸检测试剂、治疗药品等物资进行动态测算，进行重点采购和储备。同时进一步增强实验室核酸检测能力，提升检测效率。
(三技术保障
救治专家组负责对医疗救治工作进行技术指导。应急办、医务科、院感科、护理部按照职责要求，制定医疗救治等技术方案，加强对各级各类医务人员的相关技术培训，加强应急演练，切实提高医务人员应对新冠的医疗救治水平及应急反应能力。
(四人员保障
做好医务人员力量储备，确保有足够的医护人员开展医疗救治等工作，在现有人员的基础上，根据需要不断充实应急人员队伍。新冠防控应急领导小组和专家组成员，保持24小时通讯工具正常畅通。启动预案后，各部门各司其职，接到通知后迅速到位。
（五）经费保障。
财务科负责协调院内资金安排，为新冠疫情应对工作提供资金保障。
医院疫情防控工作总结
为进一步满足广大患者的就医需求，做好新冠疫情防控期间的正常诊疗工作，XX医院一方面采取多项“硬核”举措，精心构筑疫情防控圈，一方面优化诊疗流程，为患者营造安全舒心的就诊环境，做到疫情防控和医疗服务两不误、让广大患者及家属放心就诊。
1、内部动态排查，杜绝潜在风险。
根据省、市卫健委通知要求，全面掌握医务人员健康信息，对所有外地返X职工进行排查登记，特殊人员居家隔离。目前，医院还继续对职工进行动态监测，确保无职工“带病”“带毒”上岗。
2、全面开展培训，确保防控质量。
按照卫建委发布的1-6版《诊疗方案》《感染预防与控制措施要点》等文件，医院反复组织进行培训，截止目前举办各级各类培训XX余场次，参与人数XXX人次，覆盖率达到100%；
为了提高全员疫情防控工作能力，医院下发实施方案，拟定于X月中旬进行全院技能比武，不断强化全员防控意识。确保医务人员人人达标，全覆盖全掌握。
3、严格落实预检分诊制度，做好群众就医引导。
①把防控关口前移，关闭其他进出通道，在医院门口启动体温检测机制，24小时不间断轮流值班，对每一位来院人员进行信息登记和体温测量，做到“一测、二问、三登记、四报告、五处置”（测体温、问基本情况和近期行程、做好信息登记、需要集中留观的第一时间逐级报告），对未佩戴口罩前来就诊的患者配发口罩，教授正确的佩戴方法，并严格落实首诊负责制，对体温异常的人员由专人陪送到发热门诊就诊。
②落实预诊分诊“三通道”（疫源地旅游、居住的发热患者通道、普通患者发热通道、普通患者通道），做好分诊分流处置工作。
③规范流程布局 确保就诊安全。医院专门腾出精神康复楼，关闭北院区眼鼻咽喉、中医科、南院区肾内科3个病区，将其改造为3个感染病区、4个隔离病区、留观病区。设置了预检分诊、普通发热门诊、新冠发热门诊、儿科发热门诊， CT检查和检验采样均设置了专用通道，避免交叉感染。
同时，为加大隔离治疗力度，启用独立发热门诊，各项诊疗环节全部设置在内，做到发热患者与普通患者进行明确分区就医诊治，确保就诊患者安全。
4、全院无死角消杀，做到“寸土不让”
为防止病菌在医院内“流窜”，隔离是基础，消毒是保障。我院紧抓细节，每天定时定点对全院候诊区、通道、电梯、食堂、办公区等人员聚集、流动量大的公共区间进行严格的消毒灭菌集中消杀4次，一般区域消杀1次，并对诊室、病房、手术室等诊疗区域增加消毒次数和通风频次，对医院手术器械敷料、感染类物料、被褥床单、婴幼
儿用品进行分类清洗、消毒、灭菌，确保院内环境清洁，切实保障患者的就医安全。
5、强化患者及陪人健康宣教，提高防范意识
对住院患者体温进行实时监控，谢绝探视并对固定陪人进行严格筛查，强化患者及陪人的健康宣教，提高自我防范意识，积极配合疫情防控要求。
6、对医废进行规范收集，把控尾端日产日清
对医疗废物垃圾及废水严格按照规范流程，进行专业归类，集中收集、运输和处理，并做好记录、严格管控。
7、开通线上筛查，提前分流目标明确
通过医院官方微信服务号、支付宝生活号、官网、手机客户端现已开通“新冠智能问诊”及“患者移动服务平台”，并在官网、手机客户端开设“战疫情！XX医院在行动”专题。其次，医院对发热患者开通了线上挂号、交费、查询等服务，避免交叉感染；
对全市人民开通了新冠网上咨询特别通道，专业医师进行线上指导。通过线上咨询服务，实时推送科普防控知识，降低民众恐慌，同时大众还可与医生进行“新冠”线上免费问诊，必要时针发热或疑似新冠患者，还能出动120负压救护车，阻断所有路途感染风险。
为了更好地做好疫情防控工作，医院还成立了院感督查小组，每天下科室进行督导检查，有效地保障了门诊、住院各病区患者的就诊安全。
在这个特殊时期，适当的谨慎与警惕不代表完全放弃正常的健康需求，特别是对于那些慢性病与急危重症患者，如果因为恐惧而延误就医时机，甚至片面拒绝就医，带来的结果可能会比疫情本身更令人惋惜。
医院院内疫情防控工作方案
医疗卫生机构是疫情防控的重点场所，随着春节过后群众就诊人数的增加，防范疫情在医疗卫生机构输入和扩散的形势异常严峻，加强院内疫情防控工作成为我院目前工作的重点。根据XX省新冠疫情处置工作领导小组（指挥部）第91号文件《关于加强医疗卫生机构疫情防控工作的通知》的要求，结合我院实际情况，特制定本方案，内容如下：
一、工作要求
（一）高度重视疫情处置工作。提高思想认识，强化组织领导，开展医院内部人员排查梳理。
（二）根据省委疫情领导小组（指挥部）《关于进一步加强新冠相关防控措施的通知》、《关于做好居家隔离人员相关工作的通知》文件精神，对本单位全部工作人员（含医务人员、行政管理人员、保洁、保安、餐饮、医疗废物处理及临床支持中心等后勤服务人员）和所有病房住院患者及陪护、探视人员参照密切接触者判定标准，进行旅行史、接触史和健康状况全面排查，并认真做好登记记录。
（三）实行住院患者书面告知制度，对于有外出旅行、出现过发热或呼吸道症状、家人等密切接触者有湖北旅行史等情况的住院患者及陪护人员进行深入、重点排查。
（四）对所有进入医院的人员（含医务人员、行政管理人员、保洁、保安、餐饮、医疗废物处理和临床支持中心等后勤服务人员以及住院患者及陪护探视人员）进行体温检测，并做好登记。体温检测人员、登记场所根据医院的布局科学合理设置，有效分区，避免人员聚集、集中，相关人员要结合实际做好个人防护。
（五）严格病人陪护和探视管控。实行病房24小时门禁管理，患者住院期间原则上不得离开病房。
二、具体措施
（一）内部人员梳理排查
对我院所有工作人员含医务人员、行政管理人员、临时工、外包人员（保洁、保安、洗衣房、营养食堂、医疗废物处理处、临床支持中心等）是否出入湖北或有无疫区接触史进行逐一排查，做到不遗漏一人，其中人员排查登记工作由公共卫生科统一安排部署，做好排查情况统计并留存资料。
（二）体温检测及登记
针对所有进入医院人员含医务人员、行政管理人员、临时工、外包人员（保洁、保安、洗衣房、营养食堂、医疗废物处理处、临床支持中心等）以及住院患者及陪护、探视人员统一进行体温检测登记的工作要求：
1、门急诊预检分诊处、住院部体温检测点做好体温检测及登记工作；
2、由公共卫生科在“XX省发热病人预检分诊登记本”的基础上结合我院实际情况进行制定“来院人员体温检测登记本”；
3、由办公室制作“个人体温检测登记卡”，所有职工必须保证每日至少两次的体温检测，并登记于“个人体温检测登记卡”；
4、住院患者及陪护人员体温检测工作由所在科室护理组负责，护理部负责病区体温检测登记本的制定及督导检查工作；
5、感染性疾病科处于独立区域，该区域所有人员（含医务人员、行政管理人员、保洁、保安、餐饮、医疗废物处理处、临床支持中心等后勤服务人员）体温检测及登记工作由科室自行负责；
6、除正式职工外的其他工作人员如保安、保洁、洗衣房、营养食堂、医疗废物处理处、临床支持等临时工或外包人员由分管科室负责体温检测登记工作；
7、若科室职工出现发热应及时报告科室负责人，由科室负责人统一报告发热门诊XX；
8、门急诊预检分诊处与住院部一楼体温监测点，一旦发现发热人员，不得允许其进入门诊大厅或病房楼，按照发热患者就诊流程引导其至发热门诊就诊。
（三）住院患者及陪护探视人员梳理排查及管控
所有病房住院患者及陪护探视人员由护理部统一安排部署。各科室对所有病房住院患者及陪护探视人员参照“密切接触者判定标准”进行旅行史、接触史和健康状况全面排查。护理部负责制定“住院患者告知书”，内容包括防控知识宣传及相关法律责任告知，对有外地旅行、出现过发热和呼吸道症状、家人等密切接触者有湖北旅行史等情况的住院患者及陪护人员，要进行深入、重点排查。若住院患者陪护人员出现发热情况，本科室护理组要在“住院陪护体温检测登记表”处做好登记及标识，并立即引导其至发热门诊就诊；
住院患者出现发热情况请感染科及发热门诊会诊，根据排查和健康状况，严格落实属地疫情防控工作要求，做到该留观的留观、该隔离的隔离、该检测的检测，必要时转感染性疾病科救治。
（四）个人防护
根据文件要求，相关人员要做好个人防护工作，未佩戴口罩人员不得进入门诊或住院部。由医院办公室根据文件要求制定提示牌置于门诊、感染性疾病科病房及住院部入口处。发热病人按照本院“发热患者就诊流程”至发热门诊就诊，疫情期间非发热病人普通门诊就诊流程及管理办法由医务部负责制定。
（五）严格病人陪护和探视管控
由护理部负责做好病区陪护人员卡（证）管理工作，尽最大可能减少陪护人员，做到一人一卡（证），无卡（证）禁止入进入病房。
三、督导检查
分管领导、医务部、护理部、公共卫生科、医院感染控制科、门诊部要积极开展院内疫情防控工作督查。以发热门诊，预检分诊处等部门为重点，就防控工作方案、流程落实情况进行督查，对发现的问题、隐患及薄弱环节要积极进行整改。
四、 落实责任
医院作为疫情处置的第一阵地，科主任作为疫情防控的第一责任人，要切实提高责任意识，认真履行工作责任，强化落实各项防控措施，积极落实工作方案，确保疫情防控工作有序进行，打赢疫情阻击战。
医院疫情防控工作总结报告
2021年我院疫情防控工作，在市委市政府的正确领导及卫计局的关心支持下，坚持预防为主、以人为本的原则，及时有效应对突发公共事件，我院认真贯彻落实《传染病防治法》、《职业病防治法》、《突发事件应急法》、《突发公共卫生事件应急预案》条例，加强应急准备，积极处置突发公共事件，在卫生防疫、医疗救治等方面做了大量工作，应急管理工作取得了显著成绩。
一、建立应急防控小组
成立医院应急队伍。由临床xxx担任组长的应急小组，各科室技术强、资历高的医疗、护理、检验、电诊人员的救治队伍，配备了相应的设备和器材，能够在第一时间承担辖区内突发公共卫生应急事件的
现场应急处置工作。形成了一个统一指挥、协调有效、紧密配合的战斗团体。
二、强化组织领导、提高认识、统一思想
多次专门研究卫生应急工作，成立了突发公共卫生事件应急处理领导小组，负责突发公共卫生事件应急处置的日常管理和综合协调工作;建立了突发公共卫生事件及疫情报告值班制度，实行24小时值班制。加强培训学习。加大了传染病防治知识宣教力度，全院共开展了疫情培训X次，培训xx多人，使传染病防治工作进一步法制化、规范化、科学化。除了对本次疫情进行诊疗系统内培训学习外，还主要对突发公共卫生事件及疫情报告、传染病报告相关知识的培训，内容包括报告内容、报告时限和报告程序等，并进行了培训后测试，取得了较好的培训效果，医务人员基本掌握了突发公共卫生事件报告要求和报告时限，并按照要求开展突发公共卫生事件及疫情报告工作。
三、制定完善相应预案
各级领导明确了职责，落实了分管领导，配置了兼职人员负责卫生应急工作。及时修订和完善了《xx院突发公共卫生应急预案》和专项预案，制定了《xx院突发公共应急医疗卫生救援应急预案》，及时向全院传达上级的文件精神。建立健全传染病登记报告制度、自查制度、奖惩制度、管理制度、分管领导及相关人员职责。分工明确、互相协调、通力配合，对突发事情能进行妥善处置。并将卫生应急工作纳入了年度目标考核内容。
四、工作开展情况
1、应急物资、急救防疫设备准备。医院购买应急资金，努力做好隔离室传染病房床单元准备，储备84消毒剂，过氧乙酸、喷雾器、工作服、医用外科口罩、N95口罩、防护服、消毒机、呼吸机、抢救药品等应急物资准备，为应急工作提供了有力保障。并安排专人随时检查各种药品和器械，保证无过期，消杀药械、急救药械，确保设备是否处于正常运转状态，确保应急工作万无一失。
2、设立预检分诊台，做好预检分诊工作，及时发现和隔离传染病，做好转诊和救治。发现疑似病例、及时专家会诊，及时转送隔离病房。
3、院公共卫生科重点加强对全市疫情防控知识宣传，发放宣传资料x万张，确保了我市防控工作的全面、有序、规范开展。
4、将卫生应急工作内入了目标考核内容，突发公共卫生应急办公室定期对各科室应对突发公共卫生事件工作情况进行了现场指导和督导检查，及时更换销毁过期应急药品，对出现问题的科室进行批评及经济处罚。
5、设专人负责传染病及突发公共卫生应急人员上报工作，组织全院医务人员认真学习《突发公共卫生事件相关信息报告管理工作规范》，严格按照规定时限进行突发公共卫生事件报告管理信息系统络直报。
6、根据医院制定的应急演练方案，组织应急演练我院针对医院特点，组织疫情防控就职演练，急诊病人应急救治演练。
7、为了实现疫情防控工作的制度化管理，医院制定了培训、演练、组织管理、预案管理、物资管理、监测预警、检验检测、信息报告、
健康教育等工作制度，通过实现工作的制度化管理，不断提升内涵，完善工作机制，确保卫生应急工作协调有序的开展。
8、我院根据X市应急管理突发公共事件信息处理工作相关规范，结合我院工作实际，制定了信息报送流程。流程规定：突发事件发生时，必须及时向总值班和院领导报告，通知医院应急管理工作领导小组和上级主管部门，并及时反后续处置情况。我院采用多种方法和形式，保证了应急管理宣传活动有条不紊的开展。各科室各部门积极开展了应急知识版面宣传活动，组织全院职工认真学习了应急安全知识，并通过院委会、院周会(主任护士长会、行政查房、医德医风查房等形式开展疫情防控等安全知识教育，让广大职工掌握了应急常识和应急措施，增强了防控意识和技能。同时，组织医务人员走上街头，通过宣传日、悬挂宣传标语等形式进行了应急理宣传，营造了浓厚社会氛围。
五、工作中存在的问题
1、当疫情发生时，医院储备防疫物资存在不足，各项防疫设备配置不齐。
2、全员认识不到位。对卫生应急工作的重要性和必要性没有足够的认识，缺乏危机和忧患意识。
3、预案体系还不完备，一些已制定的预案的针对性、可操作性还不强。
4、卫生应急处置能力亟待提高，应急人员素质需要加强。
六、后期工作安排
1、继续加强卫生应急管理体系建设，完善卫生应急领导组织和工作机制，明确工作责任，畅通信息互通渠道，建立更加紧密的部门协作机制。明确卫生应急职责，健全卫生应急常态长效管理机制。总结我院卫生应急管理、特别是医疗卫生救援和医疗卫生保障等工作经验，查找薄弱环节，不断提高预防和应对突发公共卫生事件应急能力。
2、强化卫生应急常态管理，健全卫生应急预案体系。逐步完善我院卫生应急预案和重大活动保障方案，突发公共卫生事件的信息主动搜索，定期汇总关信息，逐步建立和健全区域公共卫生事件预测预警和分析报告工作模式。组织开展区域内公共卫生风险评估，制定相应的工作方案，采取有效应对措施。
3、积极组织开展卫生应急工作进基层，夯实卫生应急工作基础，建立卫生应急志愿者队伍，加强卫生应急培训，开展应对突发公共卫生事件，重大灾害等事件的多部门协同演练。积极开展健康教育。开展卫生应急健康教育及科普宣传，提高妇幼群体的卫生应急知识水平和防护能力。组织学习《突发公共卫生事件应急风险沟通指南》，增强风险沟通意识。
4、加强卫生应急队伍建设，调整充实卫生应急队伍，明确卫生应急人员的岗位职责，建立通讯络，做好应急人员的专业知识和技能的培训，完成卫生应急人员重点传染病防控等专业知识培训，组织1-2次综合性突发公共卫生事件模拟演练和应急拉动演练，提高队伍的应急反应能力和现场处置能力。
5、储备足够的突发事件应急物资，不定期进行突发卫生公共事件模拟演练，提高应急体系协同作战的快速反应能力和对伤亡群众的医
疗救护能力。有专门人员定期检查我院应急救援物资的储备和设备的性能状况，按规定进行了经常性维护、保养、补充和更新，确保应急救援器材和装备的完好。
6、进一步加强规范了医院总值班值守工作，建立健全了突发公共事件信息报告工作机制，坚持实行了由领导班子成员带班，职能科室人员每天值班的总值班制度，制定了总值班工作职责，把工作任务落实到了具体人员。
虽然我院应急管理工作取得一定的进展，但离上级管理部门的要求还有差距，在今后的工作中，我们还将不断努力，按照含xx市有关应急管理工作的要求抓好薄弱环节，加强管理和督查。在以后的工作中，我们将以相关法律法规为准绳，进一步提高突发公共卫生事件应急队伍的整体业务素质以及突发事件的应急能力，加强与上级、同级等相关部门的配合、协作，确保各类突发公共卫生事件得到科学预防、及时处理。
医院疫情常态化防控工作方案
为加强对新冠防控救治工作，根据有关防控精神，为全面落实“外防输入、内防反弹”的总体防控策略，坚持及时发现、快速处置、精准管控、有效救治的要求，结合本院实际情况，制定本实施方案。
一、组织领导体系
（一）新冠疫情防控工作（救援）领导小组
组 长：XXX 副组长：XXX、XXX 成 员：XXX、XXX、XXX
领导小组下设办公室，XXX同志兼任办公室主任。
职责：
1、组织和领导新冠疫情事件的处理，使人员的伤亡和财产损失降至最低。接到新冠疫情事件后，组织有关人员，迅速投入抢救工作，调配必要的抢救药品、物品、设备、车辆等资源；
2、教育员工学习新冠疫情防控应急预案知识，提高员工对新冠疫情的应急处理能力和安全防范意识，防止新冠疫情的发生，积极参与应急处理；
3、定期评估新冠疫情防控应急预案，宣传上级机构的指令，并制定应急防范措施；
4、收集、分析院内发生的新冠疫情，并制定和实施改进计划。
（二）新冠救援专家组 组 长：XXX 副组长：XXX、XXX 成 员：XXX、XXX、XXX 职责：
1、在新冠疫情防控工作（救援）领导小组的领导下，负责对新冠应急救治提供咨询、建议、技术指导和支持；
2、向新冠疫情防控工作（救援）领导小组提供医疗应急救援技术建议与咨询；
负责全院危重症病人会诊、抢救，积极收集各种信息，制订切实可行的诊断标准、治疗原则和救治方案；
3、审查医院医疗应急救援预案，协助医院应急工作（救援）领导小组做好决策与指挥；
4、指导并参与新冠应急卫生防护与医疗救援专业技术培训工作；
5、参与医疗应急救援后的评价总结与奖惩工作；
6、完成新冠疫情防控工作（救援）领导小组交办的其他任务。
（三）应急救援小分队
成立由专业医护人员组成的两支应急救援小分队。
1、人员组成 一分队成员：略 二分队成员：略 2、职责：
（1）在应急工作（救援）领导小组的领导下，负责具体抢救工作落实。并及时汇总救治情况，向领导小组汇报，供领导决策参考；
（2）在专家组的指导下工作，认真实施专家组制定的救治方案，并及时向专家组反馈救治情况；
（3）抢救人员明确分工，密切配合，听从指挥，坚守岗位，以高度的敬业精神和责任心，及时、认真、敏捷地进行救治；
（4）严格执行急诊各项规章制度和技术操作规程，严密观察病情，及时详细记录；
（5）负责与病人家属或单位的联系；
（6）抢救完毕，除做好抢救记录外，还要做好登记和汇报工作；
（7）平时加强学习训练，熟练掌握各项抢救规程和技术；
（8）参与院内医疗救治的评估与总结；
（9）完成应急工作（救援）领导小组交办的其他任务。
二、日常防控措施
（一）坚持“四早”“四集中”机制。
继续全面落实早发现、早报告、早隔离、早治疗的“四早”措施，健全及时发现、快速处置、精准管控、有效救治的常态化防控机制，做到一旦发现疫情立即处置，坚决做到发现一起、扑灭一起。继续落实集中患者、集中专家、集中资源、集中救治的“四集中”原则，对确诊患者严格按照转运程序转运至定点医院，集中优势力量，确保患者得到及时、有效、同质化、高质量的医疗救治。
（二）完善门急诊预检分诊管理。
预检分诊处：在急诊大厅、门诊一楼大厅南门入口处两处地点设置预检分诊处，值班人员认真落实岗位职责，对所有进入人员查看电子健康通行码、是否戴口罩、测体温、询问流行病学史等，并登记相关信息。
按照《XX省新冠预检分诊流程（参考）》，所有进入门急诊人员，如出现体温异常（≥37.3℃）、电子健康码非绿码、存在相关流行病学史者，符合其中任意一条者由预检分诊人员引导其至发热门诊。
急诊科在做好安全防护的条件下对急症患者负责紧急救治并请发热门诊会诊，经会诊排除新冠，待患者病情稳定后送相应科室。不能完全排除新冠者，经救治稳定后转感染性疾病科隔离病房。
（三）加强普通和发热门诊管理。
1、就医人员及陪人管理。
合理分流患者，各诊区预检分诊人员加强对就诊人员及陪人管理，门诊必须严格执行“一人一诊一室”，患者就诊时保持1米以上间距，避免造成交叉感染。
2、普通门诊。
门诊接诊医师应详细询问患者有关的流行病学史等相关情况，指导患者及陪人填写《门诊新冠病例筛查单》，原则上由患者本人签名，不能签名者由陪人在患者签名处同时填写患者及本人姓名，注意填写完整，不得遗漏。按照《XX省新冠预检分诊流程（参考）》，对符合预检至发热门诊就诊条件者，通知预检分诊人员引导其至发热门诊。
急诊科《门诊新冠病例筛查单》由急诊科负责收集管理保存，各门诊科室《门诊新冠病例筛查单》由门诊部负责收集整理保存。
3、发热门诊。
设置:按照有关要求规范设置发热门诊，严格执行“三区两通道”管理，要求做好入境隔离人员和疫情重点地区人员就医管理，诊疗过程严格做到与其他诊疗人群出入口分离、诊区分离、人员分离、就诊路线分离。
人员交接：二次分诊人员与分诊引导人员进行交接签字，并二次复测体温，查看电子健康码并做好登记后进行分诊，对于自行至发热门诊就诊人员，由发热门诊预检分诊人员仔细询问有关的流行病学史等相关情况并做好登记后分诊至相关诊室就诊。
所有来发热门诊就诊人员，接诊医师应详细询问患者有关的流行病学史等相关情况，并根据患者情况进行实验室检查和影像学检查。
对于新冠疑似或确诊患者，医务人员应当按照相关规定迅速报告和隔离，及时转入定点医院进一步诊断治疗，不得擅自允许患者自行转院或隔离。
4、普通和发热门诊院感防控。
（四）严格管控医疗废物。
疫情防控期间各科室严格管控医疗废物，规范分类收集、贮存交接、转移登记等工作，每日按要求做好环境清洁消毒，医务人员按要求做好个人防护。
（五）做好预约诊疗工作。
积极开展预约检查和预约诊疗服务,合理分配就诊时间,逐步实现分时段预约就诊。影像科、超声医学科等科室应对门诊和住院患者实行上、下午错峰预约检查,减少人群现场聚集。充分利用“互联网+医疗”优势,推进信息化建设，实行“医患沟通”线上诊疗,有效提供线上健康评估、健康指导、健康宣教、就诊指导、慢病复诊、心理疏导等服务,积极采取针对性措施降低交叉感染风险。
门诊部及时整理预约就诊人员信息并及时报告就诊科室主任，接诊科室合理安排病人就诊时间。门诊、急诊、发热门诊不得出现停诊和拒诊情况。
（六）强化住院患者管理。
1、病区入口监测点。
医院仅开放综合楼南门作为医院病区唯一入口，由安保科值班人员对进院人员进行电子健康通行码及陪人证、身份证、是否戴口罩等查看。符合条件者进入病区入口随后由体温检测点工作人员进行体温检测，对于办理住院或急症患者及陪人做好登记及体温测量后方可进入，发现发热人员立即引导至发热门诊。
2、强化住院患者及陪人管理。
各临床科室对于新入院人员查看电子健康码并详细询问患者有关的流行病学史等相关情况。护理人员及时为新入院人员办理陪人证，做好宣教及登记工作。
各病区继续实行24小时限制性管理，特别要加强中午及夜间管理等关键节点的管理，合理安排值班人员。严格管控住院患者探视和陪护管理工作，各病区严禁探视，对陪护及探视人员严格限制行进路线及活动范围。积极提倡电话慰问。患者住院期间不得离开病房，陪护人员一人一证，原则上不得更换陪人，无陪护证者禁入。
3、实施每日体温检测。
各病区每日对住院患者、陪人进行体温检测和查看健康状况以及信息登记工作，如陪人出现发热，由科室医护人员护送至发热门诊就诊；
如患者出现发热及时报科主任及护士长后将其转移至隔离单间并请发热门诊医生会诊；
对不能排除新冠的住院患者，及时将其送至医学观察病房进行隔离观察。
（七）强化新冠核酸及抗体检测。
扩大重点人群检测范围，做到应检尽检。对四类人群（确诊病例、疑似病例、无症状感染者及上述人员密切接触者）、发热门诊患者、入(住院患者及其陪护人员、境外入境人员、疫情重点地区入X返X人员、学生摸排重点人员、特殊场所（公安司法监管场所、社会福利和养老机构等）人员、医疗机构医护人员、教师、公共场所服务人员、口岸检疫排查人员以及医疗卫生和疫情防控机构建议排查的人员等12类人员实行“应检尽检”，对社区工作者及志愿者、母婴服务人员等重点行业按规定适时抽检，全力排查疫情感染传播风险隐患。积极提供检测服务，做到愿检尽检。根据核酸检测能力和有关政策规定，对自愿检测的人员，按照“自愿、自费”的原则实行愿检尽检。
（八）加强感染防控和医务人员防护。
1、严格落实标准预防。
要严格落实标准预防，进入医院的各类人员均应当正确选择和佩戴口罩、正确进行手卫生。
要加强诊疗环境的清洁消毒处置，做好环境通风管理，落实分区管理要求，合理划分清洁区、潜在污染区和污染区。区别医务人员通道和患者通道。
医务人员在诊疗活动中坚持标准预防，按照《新冠疫情期间医务人员防护技术指南（试行）》（国卫办医函〔2020〕155号）做好个人防护，正确合理使用防护用品。在标准预防的基础上，根据诊疗操作的风险高低进行额外防护。
2、抓好院区消毒防疫管理。
对医院室内公共区域要进行定期消杀，对门诊、病房、电梯、走廊、卫生间、门把手等重点部位要重点消毒循环消杀。
3、抓好重点部门、重点场所管理。
手术室、重症监护室、血透室、高压氧、放疗室等病人聚集场所，要严格消毒、监测。重症监护室新进病人时，要严格筛查，对不能排除新冠者及时请专家组会诊后转感染性疾病科隔离病房。不能排除新冠的各类手术病人，要使用隔离手术间。
医院食堂取消集体就餐，对于所有进入食堂的人员要进行严格筛查，查看电子健康码、测量体温、询问有关的流行病学史等，有可疑情况者（非绿码、体温≥37.3℃、存在流行病学史）立即将患者详细信息
（姓名、身份证号、电话号码、现住址）报告公共卫生科并告知其至发热门诊就诊，公共卫生科将可疑患者信息上报上级卫生行政部门。原则上建议带回就餐，如不能带回，严格执行单人单桌就餐。食堂工作人员要做好个人防护，送餐时不得进入病房。
4、加强医护人员防护管理。
制定新冠医院感染应急预案，开展全员培训，加强医院感染监测，做好清洁消毒管理，加强就诊患者管理、医院感染暴发管理、医疗废物管理，做好医务人员防护。妥善安排患者的外出检查，特别是CT、内镜等检查，实行预约制，提前与检查科室联系，尤其是发热患者CT要做好专机专用，避免造成患者聚集，减少交叉感染。
全院职工（含医务人员、行政管理人员和临时工、外包人员如保洁、保安、洗衣房、营养食堂、医疗废物专职处理人员、临床支持中心等）每日上班出示电子健康码并进行体温检测，存在发热（体温≥37.3℃）、电子健康码非绿码、有可疑流行病学史者主动上报所在科室主任及护士长，由科室负责将相关情况上报公共卫生科。不按上述要求者，按照医院奖惩办法处理。造成不良后果人员，所在科室主任（护士长）负连带责任（外包人员由医院相关管理科室负责）。
（九）做好发热师生的管理。
对确有需要来院就诊的师生按照相关文件要求及时送至发热门诊，随车人员做好个人防护，其中有流行病学史、体温高于37.3℃的，由120救护车转运至发热门诊就诊。
对需要来我院发热门诊就诊的师生进行指导、通过就医绿色通道，确保及时救治。
（十）宣传教育与风险沟通。
积极开展舆情监测，普及疫情防控知识，及时向公众解疑释惑，回应社会关切，做好疫情防控风险沟通工作,要加强重点人群、重点场所以及大型人群聚集活动的健康教育和风险沟通工作。
（十一）加强专业人员培训。
对全体医护人员开展新冠病例的发现与报告、流行病学调查、标本采集、实验室检测、医疗救治、院感防控，密接管理、个人防护等内容的培训，提高防控和诊疗能力。
（十二）加强实验室检测能力及生物安全防护意识。
检验科要做好实验室诊断方法建立和试剂、技术储备，随时按照实验室生物安全规定开展各项实验室检测工作。
三、应急处置
按照《新冠病例监测方案（第四版）》开展新冠病例的监测、发现和报告工作。
（一）病例报告。
各科室发现新冠疑似病例、确诊病例时，应当立即在“感染监控与管理系统”中填写传染病报告卡，并填写《传染病登记本》电话报医务部及公卫科，夜间及节假日报总值班，并提交传染病报告卡，医务部报院领导并组织专家会诊，确诊后通知公卫科，公卫科专职人员审
核报告卡按时限（新冠属于乙类传染病按照甲类传染病管理应2小时内上报）进行网络直报，并进行登记、分析、统计及督导检查并且要根据实验室检测结果、病情进展及时对病例诊断类型、临床严重程度等信息进行订正。
（二）病人处置。
值班医师发现新冠疑似患者时应第一时间报告公共卫生科及科室主任，由科室主任上报医务部，医务部负责组织相关科室会诊，明确诊断及转科转院情况，若确定转科或转院注意做好终末消毒。
（三）隔离处置。
对于需要隔离的患者值班医师及时与病人家属进行沟通交流，由发热门诊负责将病人及病人家属安置于医院指定隔离点进行隔离观察，并注意做好终末消毒。
（四）流行病学调査。
公共卫生科及相关科室全力配合准备疫情有关的材料等。就患者发病情况、临床症状、实验室检查、接触人员情况等配合县疾控机构完成流行病学调查。根据疾控中心的指导，落实疫情控制措施。对患者实施有效隔离，积极救治患者；
加强疫情监测与报告；
严格实施标准预防和相应防护措施；
加强健康教育提高防病意识和自我防护能力。
（五）标本采集与检测。
釆集的临床标本包括病人的上呼吸道标本（如咽拭子、鼻拭子等）、下呼吸道标本（如深咳痰液、呼吸道吸取物、支气管灌洗液、肺泡灌
洗液等）、抗凝血和血清标本等.临床标本应尽量采集病例发病早期的呼吸道标本（尤其是下呼吸道标本）和发病7天内急性期血清以及发病后第3〜4周的恢复期血清。标本采集、运送、存储和检测暂按二类高致病性病原微生物管理，按照相关要求执行。
（六）病例救治及院内感染预防控制。
做好医疗救治所需的人员、药品、设施、设备、防护用品等保障工作。重视和加强隔离、消毒和防护工作。对疑似病例、确诊病例实行隔离治疗，疑似病例应当进行单间隔离治疗。严格按照《医疗机构消毒技术规范》，做好医疗器械、污染物品、物体表面、地面等的清洁与消毒；
按照《医院空气净化管理规范》要求进行空气消毒，在诊疗新冠患者过程中产生的医疗废物，应根据《医疗废物处理条例》和《医疗卫生机构医疗废物管理办法》的有关规定进行处置和管理。
（七）密切接触者追踪及管理。
各科室及值班医师及时将疑似或确诊病人陪人以及已了解的密切接触者信息统计上报公共卫生科。由公共卫生科统一上报上级卫生行政部门。
四、工作要求
（一）提高站位，强化组织领导。
医院要根据疫情阶段性形势，紧紧围绕上级指令进一步调整工作思路，制定防控工作方案，明确目标，细化具体任务和防控措施，组织协调全院落实防控工作，各职能部门严格按职责分工履职尽责，相关
职能部门将不定期对上述要求落实情况进行检查，分管领导靠前督导，对未按要求落实的科室给予相应处罚。
（二）全力监控疫情，及时有效处置。
各科室要做好疫情防控应急，确保信息畅通、随叫随到，出现疫情按规定流程报告，确保处置及时有效。按照要求做好新冠防控应急物资储备， 包括口罩、防护服、消杀药品、救治药品器械等。
(三压实压牢责任，强化问责追责。
加强督导检查，层层压实责任，层层抓好落实，确保防控措施和任务落实到位。对防控工作中发现的薄弱环节和重点难点问题，立行立改。发现疫情防控工作中存在失职渎职的，造成新冠传播、流行或者其他严重后果的，对负有责任的主管人员和其他直接责任人员，依法依规依纪严肃问责。
医院疫情防控工作总结
“疫情就是命令，防控就是责任”，新冠疫情发生后，按照各级政府关于疫情防控工作总体要求，我医院领导班子高度重视，迅速行动，自觉提高站位，把疫情防控作为当前压倒一切任务来安排，来推进。精心组织，周密部署，研判疫情防控形势。联防联控，狠抓落实，保障疫情防控成效最大化。截至到X月XX日，发热门诊共接诊XXXX人次，留观XXX人次（其中确诊X例、疑似X例），核酸检测XXXX例，CT检查XXX人次，转运发热患者XXX人次，未出现院内聚集性疫情暴发和交叉感染现象。接待卫健委等、省市县督察组检查防疫工作XX余次，市委领导班子先后来院调研指导工作，对我院疫情防控工作给予
肯定和认可。XXX网、XXX报、XXX电视台等媒体相继报道我院防疫工作XX次。处理省市县等上级部门来文XXX件，收到XX家企业捐赠爱心物资价值共XX万元。现将我医院疫情防控工作简要汇报如下：
一、成立组织，加强领导，保障疫情防控工作顺利推进
新冠发生以来，院领导班子主动谋划，落实责任，关口前移，严加防控，确保疫情防控顺利推进。
1、强化组织领导上下功夫。
第一时间成立了以院长XXX为组长的院内疫情防控领导小组，明确职责和分工，确定防控总体指导思想，加强院内管控，实行统一领导、统一指挥、统一调度。制定疫情期间防控工作方案，组织新冠小组碰头会XX次，传达上级防控精神，研究解决院内防疫问题XX余项，处理新冠文件XXX余件。同时结合疫情发展和工作实际，不断完善和更新方案。
2、发挥模范先锋作用上下功夫。成立发热病区临时支部，引导广大员把投身防控疫情第一线作为践行初心使命、体现责任担当的试金石和磨刀石，让旗在防控第一线高高飘扬。组建医疗救助小组，发挥共产员先锋模范示范作用，同时，把在疫情防控表现作为评先评优的重要依据，X名同志因在疫情防控中贡献突出而火线入。
3、创新防控机制上下功夫。实行网格化管理，划分若干个责任区域，由院领导分管各区域防控工作，确保防控工作高效、系统。成立疫情期间防控工作督察小组，制定检查标准及处罚措施，强化疫情防控工作纪律，截止目前共督导检查XX次，发现整改问题XX项。
二、响应政府号召，选派骨干人员亲赴疫情一线
生命重于泰山，疫情就是命令，防控就是责任。开展医疗援助。按照各级政府统一安排部署，先后分X批选派X名业务精、技术强，品德好的护理人员亲赴武汉疫情一线开展医疗救援。X名同志充分发挥“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的卫生职业精神，无畏生死、不计报酬，发挥专业优势，及时抢救确诊危重症患者生命，受到了当地医院和出院患者的一致好评。遴选X名检验科人员到XX市人民医院核酸实验室进行新冠检测，抽调X名重症医学科人员到XX市新冠定点医疗机构XX市二院抢救确诊危重病人，为全市疫情防控贡献力量。
三、增加投入，改善条件，为疫情防控提供基础保障
按照XX省应对新冠疫情工作领导小组办公室下发的《关于加强新冠县级定点医院建设提高核酸检测能力的紧急通知》文件要求，投入资金XXX余万元，建成XX市县级医院第一家核酸检测实验室，对实验室操作人员进行三级防护培训，日核酸检测能力达XXX余例，圆满完成为全县XXX个村XXX人次咽拭子采集任务。投入资金XX余万元，进一步改造发热门诊和隔离病房，目前发热门诊面积达XX㎡，成为集隔离留观室、检验室、放射科、药房、挂号处为一体的标准化发热门诊。改建负压病房X间、隔离病房X间，购买负压救护车X辆，进一步提升了隔离留观病人治疗条件，受到了、省市级督导组和市县领导的一致好评。
四、立足科室职责，开展专项行动，激发疫情防控最大合力
设立发热门诊和病区，强化预检分诊制度，制定各项工作流程XX项，安排工作人员XX小时接诊，先后抽调X批XX名专业人员前往发热门诊开展工作，完善应急预案。增设中医院为周转病房，担任XX名发热患者的周转治疗任务。组建发热患者转运组，负责全县发热患者的筛查转运工作。加强与XX省人民医院联系，为X名疑难发热患者申请远程会诊，明确病因，指导用药。XXX老年医养中心实行封闭式管理，勤通风、消毒，保障老年人饮食起居，加强心理慰藉及心理疏导，未发生感染现象。
强力管控，严格落实探视陪护制度，发放陪护证明，24小时病区门口值守，杜绝探视，做到病区患者及家属体温测量全覆盖，建立入院患者及陪护登记本，逐项严格询问核查登记，及时为患者发放口罩，指导正确佩戴方法。成立医院感染防控督导小组，指导全院各科室感染防控工作。每天对发热门诊及隔离病区各区域进行消毒，做到环境卫生不留死角，清洁消毒不留空白。向重点人群培训消毒隔离知识X次，加强对穿脱隔离衣、手卫生、消毒规范等基本技能培训，培训XXX人次，增强防控意识。
按照XX市《疫情防控期间医疗废弃物处置工作的通知》要求，优先处置发热门诊产生的医疗废物。按照《XX医院新冠防控知识与评估方案》要求，培训《新冠诊疗方案》解读XX场，累计观看人数XXX人。利用“问卷星”“感控工作间”软件、纸质版试卷进行答题测试，共完成测试XX场，参与答题人数XXXX人，及格率XXX%。每天在医院各微信群、钉钉群发送“学习微课堂”知识，整理汇编《XX医院新冠疫情防控工作文件》，供全院研究、学习。
自疫情发生以来，共抽调XXX余人医护、医技、医辅、行政等人员冲锋在防疫一线，很多职工主动请缨，放弃休息时间，积极加入到疫情防控一线，为打赢疫情战役提供人力保障。
五、发挥中医药诊疗特色，大力推广中医药防治
依照县委主要领导批示，积极发挥金银花等中药成分作用，大力推广中医防治。
1.开展新冠中医药预防宣传工作。利用“互联网+中医”模式，向全县12家基层医疗机构进行视频培训。形成浓厚的中医药防治氛围。
2.做好重点人群中医药防治。对留观发热患者，由新冠救治专家组成员XXX副主任中医师领队，进行查房、会诊，做到“一人一方案”，重点人群中医中药参与治疗XX%。同时严格按照“汤药为主、成药为辅、多措并举”的原则，对院内所有密切接触者，全部落实中医药干预措施，做到应服尽服。充分发挥我县金银花中医药功效，成批煎熬具有“清肺排毒”功效的中药汤剂，每天发放XXX余袋，截止到目前共发放XXXX余袋。
3.做好全院医务人员中医药预防。先后对全院医务人员发放金银花和莲花清温胶囊、清热解毒颗粒、清卫化瘟汤等预防药物，对预检分诊、发热门诊、发热病区、各卡口等医务人员和全院住院患者和家属熬制、发放含金银花的中医药汤剂XXX袋，发放清卫化瘟汤XXXL，受益群众达X万余人。
六、多措并举，创新措施，体现疫情防控人文关怀
1.开展慰问活动。在医院委、领导班子的安排部署下，明确一位委委员，专职开展慰问活动，每周一次视频连线支援武汉、XX一线医护人员。每周一次将生活用品、副食、菜、奶、蛋、中药、防护消毒用品等送到家属手中，共计XXX次；
慰问发热门诊医护人员XX次，慰问在港湾印象隔离的医务人员XX次；
协调病区所需物资，为一线（接诊司机、接诊医生、保洁、负压病房建设工人）协调床位XX余张，床品被褥XX余套，一日三餐、奶、水果、蛋等及时供应；
发放爱心企业及个人捐赠物品XX余次；
开设食堂送餐到床旁服务。安排心理医生对一线工作人员进行科学及时地心理疏导，实现了对家属保障到位、心理干预到位、后勤保障到位。
2.办理各种出入证件。为被交通管制而无法出入上下班的员工办理出入证明、工作证、车辆通行证XXX人次；
每天定时开放生活区南门，制发专用通行证，在规定时间内通行，有效阻断了疫情发生和传播，为本院职工上下班提供了方便。
3.做好家属院疫情防控工作。成立XXX小区临时支部和疫情防控管理小组，创新组建巡查纠察队伍和志愿者队伍，制定制定应对新冠疫情应急预案，建立健全小区出入管控制度，严格按照消杀制度开展消杀工作，广泛宣传疫情防控知识，联防联控，多措并举，有效阻断传播途径，保障了小区群众的生命安全和身体健康。
医院冬春季新冠疫情防控应急演练脚本
为进一步加强冬春季新冠疫情防控工作，建立统一、协调、高效的防控长效机制；
规范、有效地应对新冠疫情，切实作到早发现、早报告、早隔离、早治疗。
时间：XXX
场景1：门诊大厅15时整，解说员:“请大家安静，演练即将开始，请总指挥发令。
总指挥雷院长：现在我宣布,XXX医院新冠疫情应急演练现在开始！
解说：请各位跟随引导员到发热门诊观摩区
（引导人员带领观摩人员到达发热门诊观摩区，门外）
第一部分应急响应
一、体温监测、预检分诊点接诊病人
（现场指挥安排模拟患者进场）
1、患者（戴口罩）到达门诊体温监测点、预检分诊台就诊。
2、体温监测点护士（XXX）(按一级防护着装询问病史及做好登记，用体温检测设备对病人进行体温检测，体温为38.8℃，确认为发热病人。
3、预检分诊（XXX）用水银体温计测量为39℃，引导发热病人从发热通道到发热门诊就诊。
二、发热诊室接诊病人
场景2.发热门诊诊室
医师（XX，二级防护）询问病史（重点流行病学接触史）、体格检查、书写病历等检查。初诊为新冠疑似病例，立即向疫情领导小组(XXX、医院防保科（XXX）报告，防保科报告雷院长。
指挥：现在立即启动医院应急预案，各组人员待命，专家组做好个人防护，到发热门诊会诊。
解说：
1、病人来到体温监测点，预点分诊医生将病人带到发热门诊，发热门诊医生询问病史（重点流行病学接触史）、体格检查、安排核酸
采样检查。初诊为新冠疑似病例，立即向防控领导小组、防保科报告，同时请医疗会诊，如专家组确定为疑似病例，防保科按规定向疾控中心、县防控办报告。
2、通知120，做好转运准备工作。
3、医疗专家组上前，个人二级防护。（统一在发热门诊通道处着装）
解说：下面进行现场处置演练，请各位跟随引导员到着装观摩指导区
第二部分：现场处置
一、准备出发
场景3.1
应急车辆鸣笛、闪灯，驶入发热门诊后门处演练待命区，各组人员在现场演练演练待命区列队待命。
解说：“本次演练现场处置组有医疗专家组（XXX指导）、消杀组（XXX指导）、流行病学调查组、检验组、运送组。携带的物品主要有:个人防护装备、流行病学调查用品、采样试剂和器材、消毒器械等。
二、着装演练（地点：发热门诊通道处）
解说员：个人防护用品主要有：N95口罩，防护眼镜，工作帽，一次性反穿衣，连体式防护服，医用手套，鞋套，用品有医用垃圾袋，消毒液，压舌板、听诊器、手电筒等用品，检验人员携带标本采集箱。
卫生应急处置防护服装是保障应急处置工作人员生命安全并有效处置疫情的重要装备，现场应急处置人员按二级防护要求着装，做到规范、有序。现场处置组成员要在进入现场前作好个人防护。
着装演练，具体步骤如下:
穿戴防护用品顺序：（发热诊1人，专家组2-3人,消杀1人，检验1人，司机1人）
步骤1：戴帽子，戴帽子时注意双手不接触面部。
步骤2：戴N95口罩，一只手托着口罩，扣于面部适当的部位，另一只手将口罩带戴在合适的部位，压紧鼻夹，紧贴于鼻梁处。在此过程中，双手不接触面部任何部位。
步骤3：戴内层手套，手套套在工作服袖口上面。
步骤4：穿防护服。
步骤5：戴上防护眼镜，注意双手不接触面部。
步骤6：穿上鞋套或胶鞋。
步骤7：戴外层手套，将手套套在防护服袖口外面。
三、实施现场处置
着装完毕，现场指挥实施各项处置措施。
处置现场
场景3.2
1、雷院长：专家组对患者进行诊治。专家组彭兆旭、刘书玲、汪宏业。询问、检查、听诊会诊场景
患者张××，男性，34岁，家住广场南路下段48号，11月22日从新疆喀什看朋友归来，患者出现发热、干咳及乏力等症状，下午到药店购买药物（阿斯匹林、头孢氨苄）自行服用3天后，无好转。11月25日15时来我院院就诊，测体温为T39℃，有咳嗽、少痰、乏力、肌痛表现。同时考虑病人有疫区旅居史，诊断成立。即确定为新冠疑似病例。
检验组XXX立即开展采样送检，样本有待进一步检测。
2、报告：防保科向县疾控中心、县防控办报告（XXX报告场景）
经专家会诊意见：诊断为新冠疑似病例，按规定转县人民医院进一步诊治。县防保办已通知县医院120用负压救护车接病人。在救护车未到之前，病人安置在临时隔离室。场景3.3
四、转运病人采样标本
场景3.4
XXX（二级防护）进入急救车，司机（二级防护）。消杀人员对车辆进行消毒后离开现场。
扩展阅读文章
推荐阅读文章
文稿文档网 https://www.wenkuwg.com
Copyright © 2002-2018 . 文稿文档网 版权所有