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卫生院落实疫情防控工作措施不力整改报告(2022年)

来源:整改报告 时间:2022-06-27 17:10:04 点击:

下面是小编为大家整理的卫生院落实疫情防控工作措施不力整改报告(2022年),供大家参考。希望对大家写作有帮助!

卫生院落实疫情防控工作措施不力整改报告(2022年)

卫生院落实疫情防控工作措施不力整改报告6篇

第1篇: 卫生院落实疫情防控工作措施不力整改报告

工作落实不力整改措施

工作落实不力整改措施例文1

个人自查及整改措施

根据中心“为官不为”问题专项整治活动安排,本人认真学习关于干部队伍作风建设的一系列政策规定及要求,逐一对照八个方面突出问题进行自查,并明确整改措施如下:

(一)“群众观念淡薄”方面。主动服务意识还不强,服务质量与群众的期待相比还有较大差距。

整改措施:自觉加强学习并牢固树立马克思主义的群众观点,坚持走群众路线,做到尊重群众、贴近群众、深入群众、依靠群众,切实增强履职尽责上的主动服务意识。

(二)“工作执行不力”方面。对上级决策部署有时认识不够深刻到位,执行的时效性、实效性还有一定差距。

整改措施:加强对各项政策的出台背景、具体内涵、现实意义的学习,切实提高思想认识,有效增强执行的内在动力。

(三)“工作能力不强”方面。学习劲头不强,不能与时俱进地提高业务水平与工作能力,与发展的要求不相适应。

整改措施:工作中坚持实事求是,深刻领会上级精神,清楚形势任务要求,积极开展调查研究,认真摸清基层情况,既要使用管用的老办法,又要探索管用的新办法,切实提高业务能力。

(四)“工作标准不高”方面。进取精神有所懈怠,有时满

足于现状,对中心的发展前景缺乏信心,感觉比较迷茫。

整改措施:自觉破除临时思想,立足现状积极思考并提出既符合客观实际又有利于中心长远建设的意见建议,认真落实中心支部与领导的要求,抓好本科室业务工作落实与能力作风建设。

(五)“工作不敢担当”方面。由于对当前形势认识不够到位,有时开展工作怕担政策风险,或多或少存在明哲保身思想,不愿较真碰硬。

整改措施:在坚持党性原则与遵守政策法规的基础上,坚持从单位实际出发,做到原则性与灵活性相结合,积极创新工作的方式方法,处理好工作中的难点问题。

(六)“精神状态不佳”方面。事业心有所下降,工作上的拼劲和闯劲不足。

整改措施:牢记党的宗旨,加强党性修养,讲奉献、守纪律、顾大局,政治上、思想上、行动上始终与党保持一致,努力做本科室中既守本份又求进取的带头者。

(七)“工作作风漂浮”方面。囿于业务性质与范围,主动深入基层比较少,掌握实情不够综合、不够细致。

整改措施:自觉克服形式主义、官僚主义的影响与侵蚀,积极争取到基层、到一线的时机,认真做好调查研究工作,掌握第一手信息,为扎实细致地开展工作打牢实践基础。

(八)“工作推诿扯皮”方面。习惯于处理事务性、周期性工作,对临时安排的工作任务,有时因需要多方协调的难度比较

大而存在畏难情绪,不能及时完成。

整改措施:进一步增强大局意识、全局观念,克服畏难情绪,主动与各科室加强沟通协调,认真完成交付的各项工作任务。

工作落实不力整改措施例文2

为了认真克服在先进性教育活动中查找出来的我个人学习不够全面、政策理论水平不太高、调查研究不够等三方面突出的问题,使自己在先教活动中真查真改见实效,进一步提高自己的政治思想素质、党性修养和领导艺术,特提出如下整改措施:

一、加强理论学习,增强党性修养

学问是铸器的工具,抛弃了学问便是毁了自己。我将以孜孜不倦,技之以恒的精神更加重视提高个人的思想政治素质和理论素养,坚持用邓小平理论、“三个代表”重要思想武装头脑,在学习邓小平理论科学体系和“三个代表”精神实质上花大力气,下真功夫。加强党性修养,强化宗旨观念和公仆意识,自觉地用“三个代表”的标准要求自己,自觉做到在思想认识上有新高度,指导工作上有新思路,在抓落实上有新举措。带头按照党章规定的党员义务和党员领导干部的标准,按照民政系统党员先进性的具体要求,认真履行自己的职责,进一步树立了全心全意为人民服务的思想,认认真真做人,踏踏实实为官。

二、牢固树立民本意识,一心一意谋发展

“乐民之乐者,民亦乐其乐;忧民之忧者,民亦忧其忧。”“以人为本,为民解困”是民政工作的宗旨。维护和保障广大人民群众的基本生存权始终是民政工作的第一要务,作为民政局长,心中要始终装作人民群众。把群众呼声作为第一信号,把群众需求作为第一选择,把群众利益作为第一考虑,把群众满意作为第一标准,多为群众办实事、办好事、解难事,当好群众的“贴心人”。办事情、作决策,充分体现人民群众的意志;抓改革、促发展,充分依靠人民群众的力量;察民情、解民忧,努力让人民群众得到更多的实惠。以人民公仆的赤诚,以一个共产党员的历史使命感和责任感,抓住党政之所急,群众之所需,民政之所及的交会点,实实在在、勤勤恳恳地为人民群众服好务。多作得人心、暖人心、稳人心的工作,为构建社会主义和谐社会作出贡献,让自己的党性在岗位服务中闪光。

三、勤政务实,力戒“形式主义”

民政工作是一项非常实在的工作,来不得半点漂浮,作为民政局长,必须带头倡导“以实为首,以和为本,以勤为乐,以廉为荣,以绩为准”的优良作风,勤政为民,真抓实干。始终保持朝气蓬勃、奋发有为的精神状态,坚持思想求实、工作务实、效果讲实的作风,团结带领广大干部群众,一切从民政工作的实际出发,创造性地开展工作,多干打基础利长远的工作,坚决不做违背民意、图显政绩的事情,埋头苦干,

不图虚名,无私奉献。坚持求真务实,转变工作作风,切实减少文山会海和事务性活动,少开会,少应酬,开短会,说短话,拿出更多的时间和精力,到基层和群众中去,到问题多、困难大的地方去,察真情、解难题,办实事、求实效。

四、坚持民主集中制,抓好班子带好队伍

我将把加大社会开放度、增强社会透明度、扩大社会参与度、提高群众满意度作机关建设目标,建设“通风型、透气型”的民政机关,打造强势民政,诚信民政。率先垂范,做贯彻执行民主集中制的表率;既要谋划大事,总揽全局,更要努力维护班子团结,虚心听取大家意见,集思广益,齐心合力共谋发展,最大限度地调动班子成员和广大干部职工的积极性。要增强民主意识,深入群众,倾听群众意见,做到“知民之所想,察民之所虑,亲民之所爱,为民之所需”,集思广益,全面提高民政队伍执政能力;坚持公道正派,任人唯贤,树立正确的选人用人导向,举旗帜,抓班子,带队伍,促发展。

五、坚持清正廉洁,做勤廉公仆

对领导干部来说,常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,既是党性原则,又是修养方法。我将牢记“两个务必”,认真执行廉洁自律的若干规定和党风廉政建设责任制,树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、利益观、地位观,做到自重、自省、自警、自励,模范遵守党风廉政建设各项规定,权为民所用,情为民所系,利为民所谋,做到一身正气、两袖清风,清清白白为官,堂堂正正做人,实实在在干事。树立民政工作者清正廉洁的形象,勤政为民的形象,诚实守信的形象,做勤廉公仆。

工作落实不力整改措施例文3

根据县委党的群众路线教育实践活动整改落实阶段的工作部署和要求,我认真剖析查摆自己在“四风”方面存在的突出问题,及产生问题的根源,坚决做到“四个回应”,即回应征求到的群众意见、回应对照检查出的突出问题、回应民主生活会上提出的批评意见、回应上级党组织和督导组点明的问题。现提出如下整改措施。

一、针对学习紧迫性和针对性不强,坚持政治理论学习不够自觉的问题

具体整改措施:一是加强政治理论学习。特别是学习党的十八大报告、中国特色社会主义理论体系、习总书记关于党的群众观点和群众路线的重要论述,增强自己的理论功底,自觉加强党性修养,提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,科学地树立正确的世界观、人生观、价值观。以强烈的“责任感、危机感”持之以恒,坚持学习,以学习促进工作,善于运用学到的知识指导工作实践,在理性思考中活化思维,提升境界,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。二是加强业务学习,提升学以致用能力。水务工作就是为群众服务,特别是对农民群众,刻苦地钻研业务,特别是节水业务的学习,改进工作方法,始终保持与时俱进,增强创新意识,强化宗旨观念和服务意识、水平。要以解决思想和工作中存在的突出问题为出发点,牢固树立全心全意为人民服务的思想。

二、针对注重形式,没有真正从思想上、工作上、生活上做到关怀帮助,给广大群众排忧解难的问题

具体整改措施:一是加强改造自己的世界观、人生观和价值观。二是全心全意为群众办实事,办好事。把困难群众的难处当作自己难处,根据他们的致贫原因,因地制宜,因人制宜,确定扶贫产业,制定行之有效的帮扶措施,帮助他们依靠自己的劳动脱贫致富。使水务工作做到人性化服务有要求,制度化办事有依据,常态化管理有规范,既不要被动应付,也不要盲目创新,要保持节水工作的连续性、稳定性。三是改变工作方法,密切联系群众。定期召开工作会议,多听取党支部、支部成员的意见。通过走访、谈心等方式,增加与群众的接触面,了解他们所思所想,及时反映合理要求。坚持做好高效节水灌溉工作,带领群众致富增收。

三、针对在工作中,对自己工作服务对象的了解不够全面深入的问题

具体整改措施:一是深入实际,深化联系群众。实事求是,一切从实际出发,从细节入手,放下架子,主动与群众尤其是农民群众谈心,倾听他们的意见,特别是对水务工作的意见,今后要建立起包括座谈会在内的各类意见征集反馈机制。二是要深入调研,做好宣传。具体指导和分类指导相结合的工作方式,倾听群众的呼声,针对群众反映的不同情况,做好上情下达、下情上达纽带桥梁作用,从群众中来,到群众中去,找准需要解决的突出问题,提出适合各自特点的目标要求和办法措施。

三、针对缺乏忧患意识,工作中缺乏主动性和创造性的问题

具体整改措施:一是要进一步振奋精神,以创新方法提升工作成效。工作中要带头贯彻和落实党中央、省、市、县各项决策和部署,严格执行各项规章制度,尽职尽责做好各项工作,克服求稳不求进的心态,不断总结和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,开展工作新局面,要坚持解放思想,实事求是,与时俱进,在科学理论指导下,实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新。二是要关键时候敢于拍板。打破条条框框束缚,又要坚持实事求是,关键时候敢于拍板,不能患得患失。

四、针对在公务接待有讲排场,要面子,超规格现象问题

具体整改措施:根据《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》,制定单位实施办法,明确公务接待的规格标准,指导各股室、单位加快制定公房改革办法,以身作则,率先整改,并抓好贯彻落实工作。

五、针对工作的开拓、担当意识不强的问题

具体整改措施:一是要增强责任意识、创新意识。加强对水务工作科学发展的战略思考,主动开展调查研究,多想办法,多出思路。二是要解决好“总开关”问题。树立马克思主义世界观、人生观、价值观,发扬奉献精神,不计较个人得失,坚持艰苦朴素的作风。

六、针对联系服务群众差“最后一公里”问题

通过整改,进一步加强工作作风,不断提高群众工作能力和水平。具体举措:一是积极主动帮扶困难群众。认真落实领导干部结对帮扶困难群众制度,要联系1-2名困难群众,加强与帮扶对象的沟通联系,及时了解帮扶对象的生活状况,积极帮助困难群众脱贫解困。在帮扶工作中要多与群众沟通交流,了解重视损害群众切身利益的基层的“小矛盾”、“小纠纷”。二是保障和满足群众知情权。通过信息公开平台发布近日工作动态,让广大群众了解我们的工作情况。多开展一些深入乡镇、街道、村组的水务宣传活动,创新宣传手段、方式,让群众了解水务知识。同时虚心接受群众监督,不断增强水务工作的公开性、亲和力和透明度。三是搭建便民平台建设。利用乡镇水利站,设置群众接待窗口、便民告知栏等,进一步丰富水务政策知识宣传载体、内容,拓展告知渠道,畅通群众意见建议,为群众提供更加便捷的水利服务。

勤奋工作,勇于实践;始终坚持学习;做一个有德行的人;富有创新精神。应届-,致力于提高毕业生就业率,

工作落实不力整改措施例文4

为提高工作效率,提升干部队伍素质,增强机关工作人员服务水平和服务能力,优化发展环境,根据市集中整治影响发展环境的干部作风突出问题领导小组办公室关于转发宜春市作风整治办《关于全市领导作风“假、浮、蛮”方面突出问题自查整改实施方案》的通知(樟作风整治办字〔2012〕12号)要求,通过广泛征求意见,并召开民主生活会议,查摆、剖析、梳理出干部作风存在的突出问题。为尽快、彻底扭转这种状况,进一步扎实做好整改落实工作,特制定如下整改措施:

通过对社会各界广泛征求到的意见建议及本单位查摆出的问题进行梳理和汇总,共整理归纳出我局重点在五方面进行整改:

1.个别员工大局观念淡薄,团结协作精神不强

整改措施:一是着力加强机关文化建设。进一步强化以“四个态度”(学习态度、工作态度、服务态度、人生态度)为核心的工作宗旨,积极参与文明机关等创建活动,进一步加强具有机关文化建设。二是着力解决指导基层开展工作不到位的问题。凡涉及多层面的工作,各科室之间要相互沟通和协调,杜绝扯皮现象。

第2篇: 卫生院落实疫情防控工作措施不力整改报告

学校疫情预防控制工作措施

  一、日常预防控制工作

  (一)开展多种形式的健康宣教,普及呼吸道传染病的防控知识,教育学生打喷嚏时要主动掩住口鼻,及时洗手,提高防病意识。

  (二)搞好学校各类场所环境卫生,加强通风,保持空气流通。

  (三)公共上课场所(如音乐室、舞蹈室、电脑室)要求一批学生进去消毒一次。

  (四)减少不必要的校内各种大型师生集会和大型会议等活动。

  (五)开展手部卫生教育,各类场所应配备洗手龙头及洗手液。

  (六)若有老师或学生出现发热、咳嗽等呼吸道感染症状,应戴口罩并及时就医,避免带病上课。

  (七)学校校医室要储备一定数量的医用口罩、一次性手套、洗手液和感冒药品。要有专人落实晨午检制度、因病缺课登记追踪制度。

  (八)建立健全校内有关部门和人员、学校与家长、学校与当地医疗机构及教育行政部门的联系机制,完善信息收集报送渠道,保证信息畅通。

  (九)提前掌握学生假期有无到过疫区,如到过疫区,还没返程的,请其推迟返回时间。如已返回的,请其到隔离留验场所隔离自离开疫区14天。

  二、出现发热、乏力、干咳及胸闷等可疑染患者时

  除做好上述日常防控措施外,还须实施:

  1.疑似患者应立即戴上口罩就医。

  2.及时报告当地疾病预防控制机构和教育行政部门。

  3.若被诊断为患者,其密切接触者应接受14天隔离医学观察。

  4.启动以班级为单位的晨午检制度。

  5.学校由专人负责离校学生的家访联系,了解其每日健康状况。

  6.根据疾病预防控制机构的要求实行日报和零报告制度,掌握每日现症学生增减情况。

  7.配合有关部门做好疫情的处理等工作。

  8.学校要在控制机构的指导下,对教室、寝室及公共教室如电脑、视听、图书馆等的消毒与通风。

  三、日常清洁及预防性消毒

  以清洁为主,预防性消毒为辅,应避免过度消毒,受到污染时随时进行清洁消毒。消毒方法如下:

  (一)表面:可使用含氯消毒剂(有效氯浓度250 mg/L~500 mg/L)擦拭,作用30min,再用清水擦净。

  (二)地面:可使用含氯消毒剂(有效氯浓度250 mg/L~500 mg/L)用拖布湿式拖拭,作用30min,再用清水洗净。

  四、常见消毒剂及配制使用

  (一)有效氯浓度500 mg/L的含氯消毒剂配制方法:

  1.84消毒液(有效氯含量5%):按消毒液:水为1:100比例稀释;

  2.消毒粉(有效氯含量12-13%,20克/包):1包消毒粉加4.8升水;

  3.含氯泡腾片(有效氯含量480mg/片-580mg/片):1片溶于1升水。

  (二)75%乙醇消毒液:直接使用。

  (三)其他消毒剂按产品标签标识以杀灭肠道致病菌的浓度进行配制和使用。

  五、注意事项

  (一)含氯消毒剂有皮肤黏膜刺激性,配置和使用时建议佩戴口罩和手套,儿童请勿触碰。

  (二)乙醇消毒液使用应远离火源。

第3篇: 卫生院落实疫情防控工作措施不力整改报告

XX中学疫情防控工作措施落实情况

自查报告

生命重于泰山,疫情就是命令,防控就是责任。10月24日,XXXX地区发现XX例无症状感染者,XX日新排查到XX例无症状感染者。为认真落实“外防输入、内防反弹”防控策略,学校结合实际工作,抓紧抓实常态化疫情防控。不断加大力度,强化对疫情防控工作的督导检查,研究措施,确保疫情防控工作任务落细、落实,保护师生的身体健康和生命安全。具体情况报告如下:

一、加强组织领导

学校积极召开会议,及时成立了以校长孟照文为组长的防控网络领导机构。会上孟照文校长积极传达文件精神,要求严格执行上级文件精神内容。在防控疫情时,结合学校实际制定工作预案、防控工作具体措施等相关制度,具体事项落实到每一个责任人,使学校疫情防控工作有序推进。

二、强化日常管理

1.通过升旗仪式,加强对全校师生的宣传教育。要时刻保持个人防护意识。坚持外出戴口罩、勤洗手、常通风,保持1米以上社交距离,少聚集,倡导健康生活方式,食物烧熟煮透,不吃生冷食物,减少疾病感染风险。如出现发热、咳嗽等症状,佩戴一次性医用口罩,及时到定点医院发热门诊进行排查和诊疗,就医过程中要尽量避免乘坐公共交通工具。

2.每周一开学前,班主任要通过家长微信群向家长宣传新冠状病毒疫情防控知识,引导家庭成员勤洗手、戴口罩、居家经常通风、不外出、不参加任何聚餐聚会等活动。入校后及时填写复工复课登记表、入校师生登记表,并每天进行体温检测。

3.双休日期间,学校严格执行教职工、学生外出请假制度,学生上报班主任、学校,教师上报校长,做到不落每一个人。禁止与自20XX年XX月XX日(含)以来,凡是XX地区来(返)柳人员,特别是到过XX地区疏附县的人员接触;
禁止出省。学校执行封闭式管理,校门卫值班教师严格把关,值班教师每天按时到岗,校园没有外来人员进入。严格落实“日报告、零报告”制度,做好师生返校工作。

4. 每周进行一次大扫除,对办公区域、教室、宿舍、食堂、厕所等重点区域和场所环境卫生进行全面清扫、清理、消毒,保持室内空气流通、卫生整洁,清除卫生死角,做好日常管理工作。

三、存在问题

还有个别教师政治站位还不够高,责任意识还不强,报表不及时,没有深刻认识到疫情防控工作的重要性,经过学校召开会议已经全部改正。

四、整改措施

坚决贯彻落实教育局“五个一律”工作要求,即“未经学校批准学生一律不准返校,校外无关人员一律不准进校门,师生进入校门一律核验身份和检测体温,对发烧咳嗽者一律实行医学隔离观察,不服从管理者一律严肃处理”,切实守好、守住、守牢学校疫情防控第一道关口。师生上放学时,安排值周人员在学校门口执勤,禁止家长停留校门。

学校将保持高度重视,绝不可有半点松懈,把各项疫情防控工作抓实抓细,强化疫情防控工作监督自查整改,坚决打赢疫情防控阻击战。

XX中学

20XX年11月4日

第4篇: 卫生院落实疫情防控工作措施不力整改报告

工作落实不力整改措施

工作落实不力整改措施例文1

个人自查及整改措施

根据中心“为官不为”问题专项整治活动安排, 本人认真学习关于干部队伍 作风建设的一系列政策规定及要求, 逐一对照八个方面突出问题进行自查, 并明 确整改措施如下:

(一) “群众观念淡薄”方面。主动服务意识还不强,服务质量与群众的期待 相比还有较大差距。

整改措施:自觉加强学习并牢固树立马克思主义的群众观点, 坚持走群众路 线,做到尊重群众、贴近群众、深入群众、依靠群众,切实增强履职尽责上的主 动服务意识。

(二) “工作执行不力”方面。对上级决策部署有时认识不够深刻到位,执行 的时效性、实效性还有一定差距。

整改措施:加强对各项政策的出台背景、具体内涵、现实意义的学习,切实 提高思想认识,有效增强执行的内在动力。

(三) “工作能力不强”方面。学习劲头不强,不能与时俱进地提高业务水平 与工作能力,与发展的要求不相适应。

整改措施:工作中坚持实事求是,深刻领会上级精神,清楚形势任务要求, 积极开展调查研究,认真摸清基层情况,既要使用管用的老办法,又要探索管用 的新办法,切实提高业务能力。

(四) “工作标准不高”方面。进取精神有所懈怠,有时满

足于现状,对中心的发展前景缺乏信心,感觉比较迷茫。

整改措施:自觉破除临时思想,立足现状积极思考并提出既符合客观实际又 有利于中心长远建设的意见建议, 认真落实中心支部与领导的要求,抓好本科室 业务工作落实与能力作风建设。

(五) “工作不敢担当”方面。由于对当前形势认识不够到位,有时开展工作 怕担政策风险,或多或少存在明哲保身思想,不愿较真碰硬。

整改措施:在坚持党性原则与遵守政策法规的基础上,坚持从单位实际出发, 做到原则性与灵活性相结合,积极创新工作的方式方法,处理好工作中的难点问 题。

(六) “精神状态不佳”方面。事业心有所下降,工作上的拼劲和闯劲不足。

整改措施:牢记党的宗旨,加强党性修养,讲奉献、守纪律、顾大局,政治 上、思想上、行动上始终与党保持一致,努力做本科室中既守本份又求进取的带 头者。

(七) “工作作风漂浮”方面。囿于业务性质与范围,主动深入基层比较少, 掌握实情不够综合、不够细致。

整改措施:自觉克服形式主义、官僚主义的影响与侵蚀,积极争取到基层、 到一线的时机,认真做好调查研究工作,掌握第一手信息,为扎实细致地开展工 作打牢实践基础。

(八) “工作推诿扯皮”方面。习惯于处理事务性、周期性工作,对临时安排 的工作任务,有时因需要多方协调的难度比较

大而存在畏难情绪,不能及时完成。

整改措施:进一步增强大局意识、全局观念,克服畏难情绪,主动与各科室 加强沟通协调,认真完成交付的各项工作任务。

工作落实不力整改措施例文2

为了认真克服在先进性教育活动中查找出来的我个人学习不够全面、 政策理论水

平不太高、调查研究不够等三方面突出的问题,使自己在先教活动中真查真改见 实效,进一步提高自己的政治思想素质、 党性修养和领导艺术,特提出如下整改 措施:

一、 加强理论学习,增强党性修养

学问是铸器的工具,抛弃了学问便是毁了自己。我将以孜孜不倦,技之以恒 的精神更加重视提高个人的思想政治素质和理论素养,坚持用邓小平理论、“三 个代表”重要思想武装头脑,在学习邓小平理论科学体系和“三个代表”精神实 质上花大力气,下真功夫。加强党性修养,强化宗旨观念和公仆意识,自觉地用

“三个代表”的标准要求自己,自觉做到在思想认识上有新高度,指导工作上有 新思路,在抓落实上有新举措。带头按照党章规定的党员义务和党员领导干部的 标准,按照民政系统党员先进性的具体要求, 认真履行自己的职责,进一步树立 了全心全意为人民服务的思想,认认真真做人,踏踏实实为官。

二、 牢固树立民本意识,一心一意谋发展

“乐民之乐者,民亦乐其乐;
忧民之忧者,民亦忧其忧。” “以人为本,为

民解困”是民政工作的宗旨。维护和保障广大人民群众的基本生存权始终是民政 工作的第一要务,作为民政局长,心中要始终装作人民群众。把群众呼声作为第 一信号,把群众需求作为第一选择,把群众利益作为第一考虑,把群众满意作为 第一标准,多为群众办实事、办好事、解难事,当好群众的“贴心人”。办事情、 作决策,充分体现人民群众的意志;
抓改革、促发展,充分依靠人民群众的力量 察民情、解民忧,努力让人民群众得到更多的实惠。以人民公仆的赤诚,以一个 共产党员的历史使命感和责任感, 抓住党政之所急,群众之所需,民政之所及的 交会点,实实在在、勤勤恳恳地为人民群众服好务。多作得人心、暖人心、稳人 心的工作,为构建社会主义和谐社会作出贡献,让自己的党性在岗位服务中闪光。

三、 勤政务实,力戒“形式主义”

民政工作是一项非常实在的工作,来不得半点漂浮,作为民政局长,必须带 头倡导“以实为首,以和为本,以勤为乐,以廉为荣,以绩为准”的优良作风, 勤政为民,真抓实干。始终保持朝气蓬勃、奋发有为的精神状态,坚持思想求实、 工作务实、效果讲实的作风,团结带领广大干部群众,一切从民政工作的实际出 发,创造性地开展工作,多干打基础利长远的工作,坚决不做违背民意、图显政 绩的事情,埋头苦干,

不图虚名,无私奉献。坚持求真务实,转变工作作风,切实减少文山会海和 事务性活动,少开会,少应酬,开短会,说短话,拿出更多的时间和精力,到基 层和群众中去,到问题多、困难大的地方去,察真情、解难题,办实事、求实效。

四、 坚持民主集中制,抓好班子带好队伍

我将把加大社会开放度、增强社会透明度、扩大社会参与度、提高群众满意 度作机关建设目标,建设“通风型、透气型”的民政机关,打造强势民政,诚信 民政。率先垂范,做贯彻执行民主集中制的表率 ;
既要谋划大事,总揽全局,更 要努力维护班子团结,虚心听取大家意见,集思广益,齐心合力共谋发展,最大 限度地调动班子成员和广大干部职工的积极性。

要增强民主意识,深入群众,倾 听群众意见,做到“知民之所想,察民之所虑,亲民之所爱,为民之所需”,集 思广益,全面提高民政队伍执政能力;
坚持公道正派,任人唯贤,树立正确的选 人用人导向,举旗帜,抓班子,带队伍,促发展。

五、坚持清正廉洁,做勤廉公仆

对领导干部来说,常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,既是党性 原则,又是修养方法。我将牢记“两个务必”,认真执行廉洁自律的若干规定和 党风廉政建设责任制,树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力 观、禾帰观、地位观,做到自重、自省、自警、自励,模范遵守党风廉政建设各 项规定,权为民所用,情为民所系,利为民所谋,做到一身正气、两袖清风,清 清白白为官,堂堂正正做人,实实在在干事。树立民政工作者清正廉洁的形象, 勤政为民的形象,诚实守信的形象,做勤廉公仆。

工作落实不力整改措施例文3

根据县委党的群众路线教育实践活动整改落实阶段的工作部署和要求, 我认真剖 析查摆自己在“四风”方面存在的突出问题, 及产生问题的根源,坚决做到“四 个回应”,即回应征求到的群众意见、回应对照检查出的突出问题、 回应民主生 活会上提出的批评意见、回应上级党组织和督导组点明的问题。

现提出如下整改 措施。

一、针对学习紧迫性和针对性不强,坚持政治理论学习不够自觉的问题

具体整改措施:一是加强政治理论学习。特别是学习党的十八大报告、中国 特色社会主义理论体系、习总书记关于党的群众观点和群众路线的重要论述, 增

强自己的理论功底,自觉加强党性修养,提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力, 牢固树立全心全意为人民服务的宗旨, 科学地树立正确的世界观、人生观、价值 观。以强烈的“责任感、危机感”持之以恒,坚持学习,以学习促进工作,善于 运用学到的知识指导工作实践,在理性思考中活化思维,提升境界,不断提高理 论学习的效果,实现理论与实践相统一。二是加强业务学习,提升学以致用能力。

水务工作就是为群众服务,特别是对农民群众,刻苦地钻研业务,特别是节水业 务的学习,改进工作方法,始终保持与时俱进,增强创新意识,强化宗旨观念和 服务意识、水平。要以解决思想和工作中存在的突出问题为出发点, 牢固树立全

心全意为人民服务的思想。

二、 针对注重形式,没有真正从思想上、工作上、生活上做到关怀帮助,给 广大群众排忧解难的问题

具体整改措施:一是加强改造自己的世界观、 人生观和价值观。二是全心全 意为群众办实事,办好事。把困难群众的难处当作自己难处, 根据他们的致贫原 因,因地制宜,因人制宜,确定扶贫产业,制定行之有效的帮扶措施,帮助他们 依靠自己的劳动脱贫致富。使水务工作做到人性化服务有要求,制度化办事有依 据,常态化管理有规范,既不要被动应付,也不要盲目创新,要保持节水工作的 连续性、稳定性。三是改变工作方法,密切联系群众。定期召开工作会议,多听 取党支部、支部成员的意见。通过走访、谈心等方式,增加与群众的接触面,了 解他们所思所想,及时反映合理要求。坚持做好高效节水灌溉工作,带领群众致 富增收。

三、 针对在工作中,对自己工作服务对象的了解不够全面深入的问题

具体整改措施:一是深入实际,深化联系群众。实事求是,一切从实际出发, 从细节入手,放下架子,主动与群众尤其是农民群众谈心,倾听他们的意见,特 别是对水务工作的意见,今后要建立起包括座谈会在内的各类意见征集反馈机 制。二是要深入调研,做好宣传。具体指导和分类指导相结合的工作方式,倾听 群众的呼声,针对群众反映的不同情况,做好上情下达、下情上达纽带桥梁作用, 从群众中来,到群众中去,找准需要解决的突出问题,提出适合各自特点的目标 要求和办法措施。

三、 针对缺乏忧患意识,工作中缺乏主动性和创造性的问题

具体整改措施:一是要进一步振奋精神,以创新方法提升工作成效。工作中 要带头贯彻和落实党中央、省、市、县各项决策和部署,严格执行各项规章制度, 尽职尽责做好各项工作,克服求稳不求进的心态,不断总结和完善工作经验,提 出新思路、新方案,拿出新举措,开展工作新局面,要坚持解放思想,实事求是, 与时俱进,在科学理论指导下,实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制 的创新。二是要关键时候敢于拍板。打破条条框框束缚,又要坚持实事求是,关 键时候敢于拍板,不能患得患失。

四、 针对在公务接待有讲排场,要面子,超规格现象问题

具体整改措施:根据《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公 务接待管理规定》,制定单位实施办法,明确公务接待的规格标准,指导各股室、 单位加快制定公房改革办法,以身作则,率先整改,并抓好贯彻落实工作。

五、 针对工作的开拓、担当意识不强的问题

具体整改措施:一是要增强责任意识、创新意识。加强对水务工作科学发展 的战略思考,主动开展调查研究,多想办法,多出思路。二是要解决好“总开关” 问题。树立马克思主义世界观、人生观、价值观,发扬奉献精神,不计较个人得 失,坚持艰苦朴素的作风。

六、 针对联系服务群众差“最后一公里”问题

通过整改,进一步加强工作作风,不断提高群众工作能力和水平。具体举措:
一是积极主动帮扶困难群众。认真落实领导干部结对帮扶困难群众制度,要联系 1-2名困难群众,加强与帮扶对象的沟通联系,及时了解帮扶对象的生活状况,
积极帮助困难群众脱贫解困。在帮扶工作中要多与群众沟通交流,了解重视损害 群众切身利益的基层的“小矛盾”、“小纠纷”。二是保障和满足群众知情权。

通过信息公开平台发布近日工作动态, 让广大群众了解我们的工作情况。多开展 一些深入乡镇、街道、村组的水务宣传活动,创新宣传手段、方式,让群众了解 水务知识。同时虚心接受群众监督,不断增强水务工作的公开性、亲和力和透明 度。三是搭建便民平台建设。利用乡镇水利站,设置群众接待窗口、便民告知栏 等,进一步丰富水务政策知识宣传载体、内容,拓展告知渠道,畅通群众意见建 议,为群众提供更加便捷的水利服务。

勤奋工作,勇于实践;
始终坚持学习;
做一个有德行的人;
富有创新精神。应届

-,致力于提高毕业生就业率,

工作落实不力整改措施例文4

为提高工作效率,提升干部队伍素质,增强机关工作人员服务水平和服务能力, 优化发展环境,根据市集中整治影响发展环境的干部作风突出问题领导小组办公 室关于转发宜春市作风整治办 《关于全市领导作风“假、浮、蛮”方面突出问题 自查整改实施方案》的通知(樟作风整治办字〔2012〕12号)要求,通过广泛征 求意见,并召开民主生活会议,查摆、剖析、梳理出干部作风存在的突出问题。

为尽快、彻底扭转这种状况,进一步扎实做好整改落实工作,特制定如下整改措 施:

通过对社会各界广泛征求到的意见建议及本单位查摆出的问题进行梳理和

汇总,共整理归纳出我局重点在五方面进行整改:

1•个别员工大局观念淡薄,团结协作精神不强

整改措施:一是着力加强机关文化建设。进一步强化以“四个态度”

第5篇: 卫生院落实疫情防控工作措施不力整改报告

煤矿疫情防控工作措施
一、概况由于近期新型冠状病毒肺炎疫情的蔓延,xxx煤矿于2021日研究制定了六项措施有序开展各项防控工作,切实维护矿井安全稳定,保障员工生命安全。
二、疫情防控工作组组长:x副组长:x(值班领导组员(值班人员:x三、疫情防控措施1、强化组织领导,发挥统筹作用。我矿成立了以矿长为组长的全面加强新型冠状病毒肺炎防控工作领导小组,成立了疫情防控临时值守人员,确定了联系领导,实行值班矿领导及疫情防控人员24小时值班制,确保24小时信息畅通,全面压实了领导责任,充分发挥统筹作用。
2、开展内防扩散、外防输出。按照公司要求,我矿对全体职工进行了延期收假。在矿值班人员不得擅自离矿,矿外人员未经矿方通知,不得擅自返回煤矿。我矿要求,对各类进出厂矿人员进行详细登记,如出现假记、瞒记、漏记等现象的,严肃处理并追责问责。
3、减少人员聚集。我矿充分利用矿内企业微信平台,对各类事件的通知及工作要求在微信群内通报,尽量采取信息通报的方式。
4、细抓公共卫生,做好卫生防疫。我矿要求对矿办公区、生活区、厕所、楼道及其它公共场所等重点部位进行全面消毒,不留死角,保障公共活动场所及时消毒、通风,确保环境整洁卫生;
5、加强组织协调,确保基础物资供应。我矿加大经费投入力度,根据疫情防控工作进展情况,明确了由相关业务科室负责组织采购疫情防护所亟需的防护口罩以及消毒药水,确保疫情防护装备齐全,提升员工防护能力。
6、加强舆论引导,形成群防群控合力。我矿建立了xxx煤矿疫情防控企业微信群,引导群众不上门拜年、不聚餐、不外出、不信谣、不传谣,回应员工关切问题,消除恐慌情绪。
郴州监察分局高度重视,立即采取切实有效的措施,加强春节期间及节后职工返岗疫情防控,坚决打赢疫情防控阻击战。
一是加强组织领导。疫情发生后,主要负责人按照“疫情就是命令、防控就是责任”的要求,提高政治担当,把严防严控疫情作为当前一项重要工作来抓,及时成立疫情防控工作领导小组,部署安排与落实相关工作,明确值班值守人员、各科室和院内物业公司防控工作职责,由专人负责收集、调度和上报有关疫情情况。
二是加强宣传引导。及时传达贯彻近期党中央、国务院和应急管理部、国家煤监局及省委省政府关于疫情防控的会议、指示和文件精神。通过分局和煤矿微信群、QQ工作群及时发布官方媒体重要新闻信息,正确引导分局人员和煤矿坚定信心、科学防范,不造谣、不信谣、不传谣。

三是加强登记排查。大院门岗严格人员和车辆出入管理,严禁无关人员入内,要求所有进入院内人员必须先量体温并佩戴口罩、履行必要登记手续方可进入。同时全面排查疫情风险,持续跟踪调度全局干部职工及院内居民的身体状况和去向,坚持每天报告,督促与湖北返回人员有过接触的1名职工自觉隔离观察14天。截止发稿时,分局尚未接到在岗及院内人员疫情报告。
四是加强联防联控。保持与社区疫情管理部门横向工作联系,在院内张贴《关于防范新型肺炎疫情的公告》,及时通报郴州市疫情与防控工作要求,明确院内人员疫情报告渠道,督促物业公司每天对办公区域、生活区域、职工食堂等公共区域进行清洁消毒,做好因疫情受阻困居家中不能按时返岗人员思想安抚工作。
五是加强返岗人员防控。春节后,分局调整办公方式,疫情期间不集中开会、不集中学习、不集中办公、不集中用餐、不集中乘车。出入办公场地要求佩戴口罩,非特殊原因未经批准严禁外出;多人同室办公的可分散或在家办公,保持手机畅通或随喊随到;办文办事原则上全部在OA系统上处理,利用局工作群沟通处理日常工作和每日报告个人身体状况,并开展节后政治理论与业务学习,尽量减少办公区域人员直接接触和流动;严格食堂用餐管控,鼓励院内工作人员在家中用餐,职工食堂实行分散、分时、分餐的用餐制度,不集中在食堂用餐,实行碗筷集中消毒,力所能及为在岗人员配发口罩、消毒酒精等防控物资。
六是加强应急值守。严格落实应急值班值守制度,24小时在岗值守,带班领导靠前指挥,每天定时调度疫情动态及煤矿复工复产情况,督促企业不得擅自提前复工复产,认真落实党和国家及省委省政府等有关工作要求。
同忻煤矿公司按照集团公司关于疫情防控工作的相关要求,迅速行动,严格落实,全力以赴做好疫情防控工作,确保员工家属生命安全。
加强疫情防控管理。该公司把防疫工作作为当前的重要任务,第一时间制定下发了《同忻煤矿公司加强新型冠状病毒感染肺炎疫情的防控预案及措施》,成立了疫情防控工作领导组,按照组织领导和责任分工要求,建立了疫情防控信息沟通、监测报告制度,各部门各司其职、主动担当,全方位开展疫情防控工作。
加大防疫知识宣传力度。该公司制作了疫情防控标语、防疫知识宣传画、手册,并利用广播、牌板、微信、QQ群等载体广泛宣传,不断提高员工对疫情的认知能力、自我防范能力和主动防控能力,消除误听误信带来的恐慌,确保矿区人心稳定。
建立疫情信息报告机制。该公司严格落实“零报告、日报告”制度,建立完善了疫情信息报告机制,要求各单位强化24小时值班值守,确保信息畅通。公司员工亲属从外地返回大同必须报备,每天按时将《外出、外来人员报备表》进行上报,全力做好疫情监测、排查、预警等工作,切实做到早发现、早报告、早隔离。

加强矿区消杀防护工作。该公司为员工发放了医用口罩,体温计等防护用品,并要求全公司在岗人员必须佩戴口罩,每天报告体温情况。在公司门岗设卡登记,对进入矿区办公楼、联合楼等区域的人员进行登记、测体温,做到谁排查、谁签字、谁负责。对办公楼、食堂、浴池、宿舍、门岗亭、通勤车等公共区域或人流密集场所加强清洁和消毒,切实做到消杀全覆盖。
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第6篇: 卫生院落实疫情防控工作措施不力整改报告

工程复工防控疫情措施企业复工复产疫情防控工作措施

企业复工复产疫情防控工作措施
各企业要根据生产经营特点,结合新冠肺炎疫情防控情况, 认真做好复工复产前以及生产过程中防护、疫情应对、个体防护等疫情防控措施。
一、复工复产前防护措施
(一做好风险评估。企业复产复工前,要组织力量对本单位、本部门可能发生疫情的区域、部位和人员进行一次全面的分析评估,摸清抓准薄弱环节、问题漏洞和关键要害,逐一制定切实可行的防控措施并抓好落实,做到不安全不复工。
(二建立返岗员工健康卡制度。切实掌握本企业员工流动情况,尤其要对来自疫情发生地区的人员实施重点追踪、重点管理,逐一建立返岗员工健康卡,特别是从疫情较重地区来青人员、外省返回人员以及密切接触者,动态更新人员状态信息。发现异常情况及时向所在区市疫情防控指挥部报告并采取相应防控措施。
(三严格来(返青人员管理。对湖北等重点地区旅居史,曾与重点地区发热或呼吸道症状人员有接触的自返青日起居家隔离14天;从外省返青的,要求其自抵达后向本单位报备,自我观察第 1 页 共 6 页

14天,每日测体温,尽量不外出,如需外出,必须按规定佩戴口罩。
(四加强员工健康监测。开展员工个人和家属体温监测,设立发热、乏力、干咳等可疑症状告知电话并保持畅通,做到“早发现、早报告、早隔离、早诊断、早治疗”。
(五加强防控知识培训。结合职业健康培训教育、警示告知等制度,组织开展多种形式的新冠肺炎防控知识培训和宣传教育,提高员工自我防护意识和能力。
(六建立进出企业人员登记管理制度。在新冠肺炎流行期间,应当尽可能减少不必要的人员进出并加强对来访人员体温检测、佩戴口罩和登记等工作。
(七强化应急管理。要配足配强值班力量,主要负责人要保持24小时通讯畅通,结合企业风险编制工作预案,制定针对性强的疫情应对具体措施,通过桌面推演等形式进行应急演练,做到预案到位,演练到位。
二、生产过程中防护措施
(一通风换气。加强工作场所通风换气,保持室内空气流通,在工艺允许的情况下首选自然通风。如使用空调,应当保证空调系统供风安全,保证充足的新风输入,所有排风直接排到室外,不使用空调时应当关闭回风通道。
(二洗手、洗眼设施。确保工作场所内洗手、洗眼、喷淋设施运行正常。
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(三
清洁与消毒。
1.做好工作场所物体表面的清洁消毒。保持环境整洁卫生,定期消毒并做好清洁消毒记录。对高频接触的物体表面,可用含氯消毒剂进行喷洒或擦拭,或采用消毒湿巾擦拭。配备手消毒剂。
2.保持工作服、工作帽、座椅套等纺织物清洁,定期洗涤、消毒处理。
3.职工宿舍、卫生辅助设施、食堂保持环境清洁、通风,加强场所、餐(饮具定期消毒。
4.开展爱国卫生运动,确保环境卫生整洁,对厕所以及卫生洁具定期消毒。
(四全面科学调控。按照要求规范合理布岗,降低办公场所和生产车间人员密度。加强员工宿舍、办公场所和车间班组、班车等人员聚集场所的疫情管理。尽可能避免或减少员工聚集和集体活动。控制会议频次和规模,做好防护。员工多的企业,可实施错峰就餐。
(五垃圾处理。加强垃圾分类管理,及时收集并清运。加强垃圾盛装容器清洁,定期进行消毒处理。
三、疫情应对
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(一设立隔离观察区域。当员工出现发热、乏力、干咳等可疑症状时,及时到该区域进行暂时隔离,再按照相关规范要求进行处理。
(二当员工出现发热、乏力、干咳等可疑症状时,企业要及时安排就近就医。在专业人员指导下对其工作活动场所及使用的物品进行消毒处理。
四、开展工作场所健康促进
结合职业病防治和健康企业建设,加强对本企业所有员工新冠肺炎等传染病防控知识和技能的宣传教育与健康促进。
(一抓好科普宣传。采用健康提示、张贴宣传画、视频播放、培训教育及微博、微信等多种方式,及时公布企业防控、应急信息,加强复工复产后新冠肺炎防治知识科学宣传普及,引导企业员工充分了解新冠肺炎防治知识,科学理性认识疫情,掌握防护要点,增强防护意识,理解、支持并配合防控工作,加强对女职工尤其是怀孕和哺乳期女职工的关爱照顾,有效维护正常生产生活秩序。
(二企业要以适当方式要求并指导外地返回人员按属地要求进行登记、体温监测、佩戴口罩等健康管理措施。告知员工就诊信息。
(三 企业应倡导员工主动践行合理膳食、适量运动、戒烟限酒等健康生活方式。营造“每个人是自己健康第一责任人”、“我的健康我做主”的良好氛围。
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(四鼓励开展心理健康服务。加大员工的关心关爱力度,有针对性做好心理疏导和人文关怀。了解受疫情影响员工的心理健康状况,疏解员工在疫情形势严峻情况下工作的焦虑恐惧情绪。采取有效措施预防和制止对患病、疑病员工的歧视。发现可能出现的群体心理危机苗头,及时向属地疫情防控指挥部报告,并采取有效措施。
五、个体防护
(一避免到人群聚集尤其是空气流动性差的场所,减少不必要的外出。在人群较为密集的公共场所,正确佩戴口罩。
(二加强手卫生措施,养成勤洗手的习惯。尽量减少手接触公共物品和部位,减少与他人接触。
(三在岗期间注意身体状况,当出现发热、乏力、干咳等症状时,要及时按规定去定点医院就医,尽量避免乘坐公交、地铁等公共交通工具,前往医院路上和在医院内应当全程佩戴医用口罩。
六、各类企业疫情防控策略及措施
(一未发现病例企业。要实施外防输入的防控策略,采取组织动员、健康教育、信息告知、人员管理、环境卫生治理、物资准备等防控措施。
(二发现病例企业。要实施内防扩散、外防输出的防控策略,采取组织动员、健康教育、信息告知、人员管理、环境卫生治理、物资准备、密切接触者管理、消毒等防控措施。
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(三 疫情播散企业。要实施内防蔓延、外防输出的防控策略,采取组织动员、健康教育、信息告知、人员管理、环境卫生治理、物资准备、密切接触者管理、消毒、疫区封锁、限制人员聚集等防控措施。

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