党员发展总结+2018计划情况统计表（模板）

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XXX区XXX局

2017年发展党员工作总结

根据区委组织部《关于总结2017年发展党员工作通知》要求，我局严格对2017年发展党员工作情况进行了总结，现将总结情况汇报如下：

一、基本情况

我局现有党组织XX个，包括党委XX个、党支部XX个。局现有党员XX名。其中，预备党员X名，女党员XX名，少数名族党员X名。

2017年我局预备党员转正X名，为第一党支部的XX同志、第二党支部的XX同志。发展党员X名，是第一支部的XX同志。该同志为女性，35岁以下，大专及以上学历。

二、组织发展工作

作为党建工作的重要组成部分，发展党员工作是巩固和加强党的执政建设的需要。只有不断吸收新鲜血液，才能保持党组织的生机活力。2017年，局党委严格发展党员工作的程序和手续，确保发展党员质量，并切实加强对入党积极分子的教育、培养和考察工作。

（一）党委高度重视、支部认真落实，确保发展党员工作程序化

局党委始终本着求真、务实的态度，高度重视党员发展工作，坚持以《中国共产党章程》和《中国共产党发展党员工作细则》为指导，狠抓党的基层组织建设和党员队伍建设。严格按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，把发展党员和党员管理工作列入年度党建工作重点，积极稳妥地做好发展党员工作，党员队伍不断壮大，结构明显优化。

一是实行责任管理。明确了党委、支部主要负责人为党员发展工作“第一责任人”，配齐配强支部书记和支委，将发展党员工作列入年度党建工作计划。

二是实行目标管理。各党支部根据积极分子的培养情况，提出年度发展计划，局党委对各支部上报的计划进行严格审查，明确发展党员工作目标，年底进行总结，发现不足及时整改，不断完善工作。

（二）注重培养，严格把关，确保发展党员工作规范化

局党委认真贯彻发展党员工作的新十六字方针，坚持做到严把“四关”：

一是严把“入口关”。即：把好入党积极分子确定关、入党积极分子培养关、发展对象确定关、预备党员接收关和预备党员培养考察关，避免不成熟的发展对象进入党员队伍。

二是严把“考察关”。通过定期与培养人交流谈心等方式，全面考察和了解考察对象的入党动机、政治觉悟、道德品质、工作经历、现实表现等情况，避免把不合格人选纳入发展对象。

三是严把“民主关”。发展党员工作过程中，按照相关要求，支委会议集体研究问题，党员大会讨论表决。确保每个会议都记录完整，会议流程都合乎规定。

四是严把“透明关”。严格落实发展党员公示制度，确定发展对象、支部决议、党委审批结果等都按规定进行公示，接受监督。

（三）健全机制，狠抓落实，确保发展党员工作制度化

在逐年完善提高的基础上，我局的发展党员工作按照规范化、制度化要求，坚持标准、注重质量，真正做到了成熟一个发展一个的原则;强化培训，提高了党务工作者的业务素质，把握了做好发展党员工作的关键;优化结构，建立了一支高学历、年轻化、常年工作在一线的入党积极分子队伍;注重培养，全面提高了入党积极分子综合素质，掌握了发展党员工作的重点;健全机制，规范程序，为做好发展党员工作提供了组织保证。

一是“推优”制：凡是28周岁以下的优秀青年申请入党前应先入团，并经过团组织“推优”后才作为入党积极分子进行培养。

二是征求意见制：对列入发展计划的入党积极分子，以支部为单位，广泛征求党内外群众意见，并将此作为讨论的一项重要依据。

三是培养考察制：由党支部指定两名比较了解培养对象的同志作为培养人，每半年对入党积极分子进行一次培养考察，并填写考察意见。

四是公示制：在党员发展支部大会讨论表决之前，对确定为发展对象的入党积极分子在全局进行公示，广泛征求意见。

五是预审制：支部在讨论吸收新党员之前，将发展对象的材料报党委预审，重点查看条件是否成熟、材料是否齐全、程序是否合法，经预审通过后才能提交支部大会讨论通过。

六是预备党员考察制：由入党介绍人考察预备党员的情况，特别是了解该同志入党时存在的不足是否改正，并填写考察意见，党支部书记签署支部意见，考察结果作为预备党员预备期满转正的重要依据。

三、存在的问题

在取得成绩的同时我们也清醒地看到，我们的工作离上级组织的要求还有一定的差距，主要表现在：

一是个别基层支部会议记录不够规范，发展党员时，存在未逐条记录党员发言等现象。

二是党组织与发展对象的谈话制度还有待于完善，谈话人水平有待于提高。

三是对新党员的继续教育存在前紧后松现象，今后需进一步加强。

四、改进工作的方法措施

我们将从以下几个方面入手，努力克服工作中存在的缺点和不足，进一步规范工作程序，切实抓好发展党员工作：

一是针对这次发展党员工作自查中发现的问题，做到缺什么补什么，哪个环节薄弱就重点抓哪个环节。

二是通过健全完善推优制、培养考察制、公示制、预审制、预备党员考察制、票决制、责任追究制等工作制度，进一步规范发展党员工作程序，确保发展党员工作逐步走上制度化、规范化轨道。

三是加强对发展党员工作的组织领导，坚持做到每年都制定发展党员工作计划，每半年组织一次检查，每年召开一次发展党员工作会议，确保发展党员各项工作落到实处。

中共XXX局委员会

2018年3月XX日