纪检部门廉洁文化月活动心得【精选推荐】

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纪检部门廉洁文化月活动心得3篇

【篇一】纪检部门廉洁文化月活动心得

某公司廉洁文化建设月活动总结

　　根据XX文件精神，XX公司及所属各单位积极组织开展廉洁文化建设“四进”活动、“五个一”活动、廉洁文化示范点创建活动，以多种形式深入廉洁文化建设月活动，拓展了廉洁文化内涵，大力营造“艰苦创业，廉洁从业，诚信守法，行为规范，道德高尚”的企业廉洁文化氛围，提高了干部职工道德修养，形成学廉、倡廉、崇廉、守廉的良好风气，公司廉洁文化建设月和廉洁文化示范点创建活动取得初步成效。
　　一、高度重视，组织落实
　　公司领导班子十分重视，认真组织学习了《深入开展廉洁文化建设月和廉洁文化进企业示范点创建活动实施方案》，统一了思想，提高了认识。公司成立廉洁文化创建领导小组，制定了《深入开展廉洁文化建设月活动实施方案》，明确了指导思想和目标要求，将“廉洁文化建设月活动”作为推动公司党风廉政建设工作的契机，深入推进，促进公司健康发展。
　　二、积极开展廉洁文化建设“五个一”活动
　　在廉洁文化建设月活动中，各单位、部门积极开展“五个一”活动。一是以保持党的纯洁性、发扬优良作风为主题，邀请党校专家作专题报告、上党课；
认真组织党员干部学习《领导干部廉洁从政教育读本》，提高了领导干部的廉政意识及政治鉴别力，牢固树立正确的人生观、价值观、权力观。同时，利用各种形式开展廉洁从业专题教育活动。二是各单位分别举办知识竞赛、演讲比赛提高各级干部、员工职业道德和廉洁从业意识。三是各单位在图书室、办公区设立廉洁书屋、廉洁文化展版开展廉洁文化宣传。四是结合实际，制作一批廉洁宣传图片、警言警句牌等，张贴在办公楼和生产生活区，营造浓厚的廉洁文化氛围。
　　XX公司结合廉洁文化建设月活动，在系统改造项目中，利用办公、外墙、宣传栏、安全通道，悬挂横幅，灌输“抓好改造工程、创廉政业绩”的意识，让廉洁文化渗透到项目建设当中，积极打造工程项目廉洁文化，并专门制作更新了一期“XX”专题片；
XX公司在项目前期把“工程优质、干部优秀”作为创建火电样板示范工程建设的一项硬指标，围绕工程项目建设，开展了“弘扬清风正气、建设廉洁工程”宣传教育月活动，引导党员干部，立足岗位廉洁发展，实现了廉洁文化建设和项目工程的有机融合。XX公司组织党员干部开展了廉洁文化主题演讲活动，取得很好效果。
　　三、深入推进“廉洁文化进企业”示范点创建活动
　　今年，公司根据上级推进廉洁文化建设的实施要求，在XX分公司廉洁文化示范点工作的基础上，在各单位开展示范点创建活动，重点抓好XX公司、XX公司、xx分公司的示范点建设工作，以点带面，在全系统全面推进廉洁文化建设。认真开展“八个一”活动，即：创新一项宣教机制、上一堂廉政教育课、读一本廉政书籍、观看一组廉政教育片、完善一项制度、组织一次廉洁文化活动、开好一次领导班子廉洁专题民主生活会、进行一次干部述职述廉活动。通过学习《党章》、《廉政准则》、《廉洁从业若干规定》有计划地开展党风廉政主题教育、廉政谈话、专题报告会、警示教育讲座、廉政知识竞赛、廉政知识答卷、书法漫画艺术展等活动，开展廉政歌曲传唱活动，开展岗位廉洁承诺、签订家庭保廉协议等活动，利用多种文化设施，在楼道、走廊、厂房墙壁上设立廉洁格言、警句牌，在新产业项目设立廉洁宣传栏，及时地反映廉洁文化建设的成果，形成廉洁文化建设的阵地网络，有效推动企业廉洁文化建设的质量和水平，构建廉洁文化建设体系。
　　公司把廉洁文化建设活动纳入企业党建和廉洁风险防控工作中，与企业经营管理和精神文明建设等工作同部署、同落实、同考核，建立健全长效机制，不断加大反腐倡廉建设力度，努力营造“艰苦奋斗，廉洁从业、诚信守法，行为规范、道德高尚”的企业廉洁文化氛围，为公司改革发展提供有力保证。
　　四、廉洁文化进企业活动取得初步成效
　　XX年以来，为认真落实自治区纪委xx文件精神，公司先后下发《关于推进廉洁文化建设实施意见的通知》、《关于开展廉政文化建设示范点创建工作的通知》和《XX年廉洁文化建设工作安排》，积极组织开展廉洁文化“四进”活动。一是开展廉洁文化进班子。各级领导班子把廉洁教育列入党委中心组学习的重要内容，重点学习了中央领导关于反腐倡廉的讲话精神，《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》等材料，有效提高各级领导班子道德修养和廉洁素质。二是开展廉洁文化进班组。把廉洁文化建设与创建文明班组紧密结合，在厂区设置廉洁文化宣传展板、横幅及标示，引导广大员工认同、参与、传播和丰富廉洁文化。三是廉洁文化进岗位。把廉洁从业的要求融入岗位职责，创建廉洁岗位，在重要岗位推行廉洁承诺制度，强化各岗位人员的廉洁从业意识。四是廉洁文化进家庭。开展以创树清廉家风为内容、以陶冶情操为目标的亲情助廉活动，签订家庭助廉公约、发放家庭廉洁倡议书等活动，引导领导人员配偶、子女及亲友当好贤内助、廉内助，共建幸福、和谐家庭。
　　去年，公司按照xx文件要求，结合生产经营管理实际，以“反贪拒腐，诚信守法”为主题，大力开展“廉洁文化进企业”示范点创建活动活动。xx分公司被首批命名为自治区廉洁文化进企业示范点单位。
　　通过廉洁文化进企业活动的扎实开展，公司廉洁理念根植民心，广大干部职工廉洁意识得到增强，廉洁认知度得到提高，形成了“以廉为荣，以贪为耻”的良好道德风尚，促进了公司健康发展。
　　

【篇二】纪检部门廉洁文化月活动心得

廉洁读书活动心得体会

心得一:廉洁读书活动心得体会

为了进一步推动惠阳区廉政文化建设,营造“文化清风,书香润廉”的崇文尚廉氛围,我区举行了xxxx年廉洁读书月活动,通过这一系列的教育和读书学习,我深感学习教育的重要性,也只有通过学习教育才能真正打牢思想政治基础,筑严思想政治防线,才能牢固树立马克思列宁主义的世界观、人生观和价值观,牢固树立正确的权力观、地位观和利益观。我的身份是一名教师,是人类文明的传播者,担负培育下一代的艰巨任务,更应当为真为善为美,以廉洁立世,铸就高尚师魂。“学高为师,身正为范”,我们更应始终坚持一面廉洁的大旗“廉洁从教”,我们每位老师都要遵守职业道德,坚守高尚情操。因此,我认为,我们教师应该做到:

(一)乐于奉献,为人师表。廉洁是教师立身之本,社会期望教师具有比其它行业更高的道德情操,在社会公德、职业道德以及家庭美德等方面,都要求教师能做出表率。不廉洁,贪欲多,就很难为人师表。教师清正廉明是从教的一个重要的条件,是教书育人的品德基础,它要求教师对自己的职业秉持一种神圣的感情和执著的献身精神,爱岗敬业,乐于奉献。在面临社会各种诱惑时,严格约束自己,廉洁从教,抵制不良风气,坚守人民教师的操守。只有廉洁从教,教师才具备道德上的感召力,才能深刻影响学生的道德情感和精神世界,使学生在敬仰中,默默地产生着思想和行为的自我激励、自我修养和自我改造。教师的职业神圣而光荣,担负着培育下一代的艰巨任务,教师的人格对学生的学习、生活、为人、处事等诸多方面都具有潜移默化的熏陶作用,会直接地影响学生身心的发展。教师只有爱岗敬业,廉洁从教,才能把真、善、美的种子播撒在学生心田,并使之开花、结果。教师不仅要用广博的学识,授业解惑,而且还要用高尚的人格魅力立身传道,成为学生求智、做人的楷模。因此,教师要“修身慎行,敦方正直,清廉洁白、恬淡无为”;要处处为人师表,从小事做起,从自我做起,率先垂范,刻刻提醒自己要实实在在求学问、认认真真当老师、清清白白干事情,全身心地投入到自己所钟爱的事业和工作中。

(二)公正执教,热爱学生。廉洁从教,在教育教学活动中公平、公正地对待每一个学生,不能因学生性别、智能、家庭状况、学生家长等差异而采取不同的态度和情感模式。教师从教的公正性,充分反映了教师人格的崇高性。尤其对后进生只要我们用爱心、宽容、理解、关怀去善待孩子们的每一点错误,看到孩子的点滴进步,适时表扬、鼓励,教给孩子做人的道理,相信每一个孩子都会取得不一样的成功。教师只有热爱学生,才会依法执教,无微不至地关心学生的健康成长;才会爱岗敬业,乐于奉献,竭尽全力地去教育学生;才会自觉自愿地约束自己,规范自己的言行,更好地做到为人师表、廉洁从教。“学高为师,身正为范。”老师的身正,在德育中尤为重要。其身不正,何以为师？教师是文明的使者,是人类灵魂的工程师,作为“授业解惑”之人,更应为人师表,以自己的高尚人格、模范行为来感染、影响并规范学生。教师只有完善自身素质,才能让学生从高尚的人格魅力中吸取有益的营养。

(三)自我约束、廉洁从教。教师要以自己高尚品行和聪明智慧,教书育人,提高学生全面素质,将自己的美好形象永远留在学生的心坎里;使学生从小就懂得什么是真善美,什么是假恶丑,从而逐步懂得做什么样的人,怎样做人。无论在什么场合,是否有学生在场,是否与学生交谈,都要时刻不忘自己的教师身份,言谈举止要文明得体,切实做到严以律已,以身作则。凡是要求学生做到的,自己一定要先做到,要用自己的实际行动去感动学生、带动学生,共创良好学习氛围。不仅如此,作为教师还要时时刻刻注重加强自身的职业道德修养,不断学习,不断进步,表里如一,言行一致,坚守高尚的道德情操,真正体现出真善美的形象,用一个高尚美好的人民教师形象去影响学生,熏陶学生,促进学校各项工作有序进行,进而促进社会道德水平的提高,促进社会主义精神文明建设。作为教师,担负着教育下一代的重任。教师如果率先垂范廉洁奉公的优良品行,不仅对学生进行言传,而且还以身示范,一方面教育青少年学生认识腐败之丑恶和危害性,另一方面教育学生做一个清廉纯洁之士,为构建和谐社会奠定人才基础。同时还以教师的廉洁形象来教育、影响、感化社会中的成员,使腐败不廉分子可耻,反腐倡廉有榜样。

“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干。”这就是教师献身精神的生动写照。教师的工作不仅历尽艰辛,而且默默无闻,一生清贫。“一支粉笔,两袖清风,三尺讲台”,为了党和人民的教育事业,教师必须付出全部的心血,作为一名光荣的人民教师我们应当自觉地将师德原则、师德规范内化于心,自觉抵制不义之利的诱惑,社会“潮流”的冲击,扎根于祖国教书育人的伟大事业,才能为祖国培育出更优秀的新一代！

心得二:廉洁读书活动心得体会

xxxx年7月以来,根据集团公司党委的统一部署,下属各党支部开展了党员干部纪律教育月活动,其中在开展“廉政读书月”活动中,我根据相关文件精神的要求,仔细研读了《党员干部廉政准则》、《论共产党的修养》、《求是》等若干书刊,通过这一阶段性的学习,我充分认识到作为一名普通的党员,在加强纪律教育方面要做到以下几点:

一、要加强学习、不断提高自身的道德素养

廉洁自律是我们党一贯倡导的优良传统和作风,是党员干部必须具备的优良品格,也是我们党强化自身建设,克服消极因素的重要举措。每个共产党员,都要从自己做起,坚持一身正气,经得起改革开放历史大潮的考验。只要党员干部做好了,党风和社会风气的根本好转才会有希望。这是因为党员干部廉洁自律是由其所处的地位决定的,中国共产党是中国的执政党,党员干部是一支特殊的社会力量,对社会生活的各个方面发挥巨大的影响。历朝历代,无论时局如何,中国的知识分子总是有这样的清流的例子,岳飞在山河破碎,中原沦陷时提倡的“文官不爱钱,武官不惜死”、文天祥即使在亡国被羁押途中作的《正气歌》中仍写道:天地有正气,杂然赋流形。明末的东林党书院门前的对联:风声雨声读书声声声入耳,家事国事天下事事事关心。作为党员干部,日常要留心、留意国内外的政治动态,多读、多看,加强自身理论的学习,坚定自己廉洁自律的决心,只有坚定了这个决心,才能牢固地树立正确的世界观、人生观、价值观。

二、脚踏实地地做好本职工作

党员干部在日常工作中要更好地履行好自己的职责,树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力把工作做好。不能急功近利,更不能过多地计较个人得失;要克服华而不实,漂浮虚荣的工作作风,做老实人,办老实事,对工作勤勤恳恳,求真务实。要牢固树立和坚持正确的事业观、工作观,认认真真学习、老老实实做人、干干净净做事,紧持大处着想、小处着手,从自己做起,从身边做起,从点滴做起,求真务实、埋头苦干,讲实话,出实招,办实事、求实效。身在污水公司,应该更多地从如何保证污水处理达标达产,保证生产工艺正常运行,在日常管理、工作中从小做起,探索如何更好地推进精细化管理,有效降低能耗、物耗等重要生产指标这些方面着手。污水处理工艺是多种多样的,水源也是千变万化的,如何摸索出一套行之有效的、适应水质而由稳定高效运行的工艺方案,需要我们多读文献,联系自身厂部的生产实际归纳、分析、总结。

三、要扎根基层,起模范带头作用

在即将取得解放战争全面胜利的时候,在西北坡,毛泽东同时提出过“两个务必”,在新的形势下牢记并坚持“两个务必”,是一名共产党员的基本要求,党员干部应要做到坚持从群众中来,到群众中去,扎根基层,密切联系群众,这不是说我们要做多少轰轰烈烈的事情,而是指我们要深入实际、深入群众,关心周边的同事,倾听其他员工的合理诉求,准确把握群众的思想脉搏,消除他们的疑虑。在生产第一线中,某些时候工作环境是相当的恶劣的,作为党员,要做到不怕脏、累、苦,对其他人起一个表率的作用,榜样的力量是无穷的,党员领导干部的一言一行对其他的员工的影响很大,起着重要的导向作用。一名好的共产党员是一面旗帜,任何时候都必须树立良好的工作形象,发挥先锋模范的作用,以自身的言行举措来影响周边的同事,成为先进思想道德的引导者和模范的实践者。

【篇三】纪检部门廉洁文化月活动心得

2011年“廉洁文化月”活动总结

为了进一步深入推进教育、制度、监督并重的预防和惩治腐败体系建设，加强我矿廉洁文化建设，积极营造“诚信、守法、敬业、勤俭”的廉洁文化氛围。根据集团公司党委和纪委的有关部署和要求，结合我矿实际，在9月份开展“廉洁文化月”活动，总结如下：

一、明确主题

以党的十七大和中纪委十七届六次全会、胡总书记“七一”讲话精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧密结合集团公司中心工作和推进“创先争优”、“四帮四促”主题活动的要求以及反腐倡廉工作实际，2011年8月25日瓮福磷矿矿纪委拟定了关于开展廉洁文化月活动的通知，开展以“自律为先、清白做人、干净做事、以德促廉“为主题、以强化以人为本教育为重点的廉洁文化月活动，充分发挥廉洁文化的教育、示范、引领、导向作用，形成以廉为荣、以贪为耻的好风尚，为我矿持续健康发展提供思想保证。

2、成立“廉洁文化月”活动领导小组。

由瓮福磷矿党委书记任组长，党委委员及矿班子成员任副组长，下属各党支部书记、党群办人员为成员，矿纪委办公室负责具体日常工作，确保活动的顺利开展，并对活动有序开展作了安排。

3、活动内容

1、宣传阶段：

（1）9月1日---3日，全矿制作横幅十幅悬挂在主干道及各单位醒目位置。

（2）利用瓮福磷矿局域网、矿山新闻、文化广场大屏幕大力宣传开展“廉洁文化月”活动相关内容，营造廉洁活动氛围。

2、9月7日利用职工夜校，聘请省委党校建教研部副教授王宏为全矿143名瓮福磷矿领导、党员、副主办以上管理人员、青年员工作了题为“以德为魂、廉洁从业”专题讲座。王宏副教授从拒腐防变、廉洁从业和制度为本、道德为魂两大点进行分析、阐述、讲解，重点对全国职务犯罪的现状以及当前职务犯罪的主要特点进行了说明，列举了郑筱萸、文强、卢万里等典型的个人及集体职务犯罪典型案例，深刻剖析了案件发生的原因以及犯罪人员在人生的最后时刻的悔悟，并就党员干部如何洁身自好、清白做人、干净做事、以德促廉，树立正确的价值观、利益观，如何加强道德修养和党性修养，王宏副教授以“用制度驾驭人性、用事业成就人生、用道德凝聚人心、用信仰提升人格”这四句领导干部廉洁自律警句告诫大家，通过学习进一步增强了党员、管理人员的廉洁从业意识。

3、9月4日--9月17日，举办以“自律为先、清白做人、干净做事、以德促廉”为主要内容的廉洁文化毛笔、硬笔书法作品征集、评选和表彰。共收到作品一百多幅，通过评委认真反复评选，最终评选出十五幅毛笔、硬笔书法作品，并将获奖作品展出。

4、9月22日，组织参赛队员参加集团公司廉洁从业知识竞赛获一等奖。

5、9月27日，以《党章》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》为内容，组织开展党风廉洁从业知识竞赛活动，共有来自瓮福磷矿下属的英坪矿、磨坊矿、选矿厂、护矿队、动力厂、护卫大队、矿机关、社区办8支代表队、24名选手参加。各参赛队准备充分、成竹在胸、沉着应战。经过3个竞赛环节的激烈角逐，护矿队、社区办、英坪矿、矿机关4支代表队以相同的最高分值进入加时赛环节。在加时赛环节，英坪矿、矿机关代表队先后出局分获三、四名。而护矿队、社区办代表队竞争甚为激烈，比分一度难舍难分，在进行完所有加时赛题目还未决出胜负的情况下，竞赛仲裁组本着激励大家参与竞赛学习的原则决定打破常规，双双并列第一。为了激发现场观众参与竞赛的热情，竞赛还设置了观众答题环节，在全矿范围内掀起学党章知党情、学准则守纪律的热潮。

6、围绕开展廉洁文化月活动的内容，以各党支部为单位分别制作廉洁从业宣传栏8块，在全矿营造了浓厚的廉洁文化氛围。

7、9月26日--9月27日组织对党风廉洁从业建设责任制落实情况，开展问卷调查，共发放问卷调查88份，收回83份，落实情况较好。

8、9月28日，走访协作单位6家，了解属地管辖单位管理人员廉洁从业履职情况。

9、各党支部结合自身实际开展特色活动，如护卫大队在活动中开展讲廉洁故事，英坪矿开展更新警示标牌，护矿队与协作单位签定廉洁责任书等。

总之，通过廉洁文化月活动的开展，使我们的党员、干部队伍倡廉、尊廉、崇廉氛围日益浓厚，进一步树立了正确的人生观，价值观，提高了干部职工队伍廉洁自律的意识，增强了党员干部拒腐防变的能力，坚定了党员干部反腐的决心，营造了廉洁从业氛围，对广大党员干部提高职业道德和法纪观念起到很大的促进作用。

2011年10月18日