2022年度XX党支部党建品牌创建方案

下面是小编为大家整理的2022年度XX党支部党建品牌创建方案,供大家参考。

为进一步加强基层党组织建设，充分发挥党员的先锋模范和示范带头作用，以提升组织力为重点，正面展现党员先进形象和先进作风，推动基层党组织全面进步、全面过硬，不断夯实党建工作基层基础，XXXX党支部将“党建”+XXXX工程作为重点工程，带动职工围绕分矿中心目标，积极投身各岗位工作。为确保该活动取得实效，特制定本方案。

一、组织领导

为确保此次“党建品牌”活动顺利开展，XX成立了“XXXX工程”领导小组及管理小组，各小组构成如下：

（一）成立领导小组，小组构成如下

组 长：XXX

成 员：XXX、XXX、XXX、XX、XXX、XXX

（二）成立工作小组，小组成员构成如下

1.XXX技术管理小组

组 长：XX

成 员：XX、XX

2.XXXX管理小组

组 长：XX

成 员：XXX、XXX

3.安全管理小组

组 长：XX

成 员：XXX、XXX

二、具体措施及活动内容

准备阶段（时间：x月xx日——x月xx日）

氛围渲染聚人心，激发活力促生产。一方面XXXX党支部通过召开专题讨论会、主题党日活动、党支部大会、党史专题党课、意识形态教育等方式，结合“xxx”品牌，教育引导分矿党员敢闯敢试，敢为人先的精神，带动xx主动对标，共同进步，共克时艰，全力实现以党建工作推动业务工作的发展，以业务工作强化党建创新的“双向”奔赴；
另一方面组建“青年党员志愿队”，利用青年人善于接受新鲜事物，乐于创新求变的特点，注重拓展青年党员的新思路，激活青年党员的创造力，从而将其引入党建、生产经营工作中心任务，丰富和拓展基层党建工作的思路和举措，既可以增强党组织的生机与活力，又可以针对生产发展中因青年主力缺失造成的问题进行定向解决，团结带领广大青年建功立业，真正将“青年党员”的主力作用发挥到实处。

实施阶段（时间：5月21日——9月20日）

1.解决xxxx的问题。

（x月xx日-x月xx日 责任人：xxx）

2.为保证xxxx，需要解决xxx通风问题，设计在xxx解决xxx问题，工期xx天。

（x月xx日-x月xx日 责任人：xxx）

奖惩办法

1.XXXX工程单月完不成xxx计划，依照xx相关规定及xxx经济责任制，对xxx进行相应考核。

2.每一项措施性工程完成，奖励xxx元；
未按工期节点完成，同等额度进行考核。

3.xxx指标实行一票否决制，任一项xx指标未完成，取消xxx区域所有奖励，同时按照xx内部xxx指标分解方案兑现考核。

四、相关要求

1.提高思想认识，统一行动。每个工作小组成员要深刻认识“党建+”理念的丰富内涵和重大意义，切实增强树立“党建+”理念、推行“党建+”模式的工作理念，努力将党建优势转化为生产优势、将党建成果转化为生产成果，不断攻克生产瓶颈，凝心聚力，步调一致，严格按照生产计划执行落实。

2.提升党建工作业务融合力，加强“双向”创新源动力。树立抓生产就是重党建的观点，将基层党建工作融入生产经营建设主战场，由就党建抓党建的狭隘思想方式，向抓生产就是抓党建，抓好党建促发展上转变，由以工作手段为标准，向以生产力为评价标准，以推动生产经营发展的实效检验基层党建工作成效的转变，真正由生产经营的“看客”转向“主角”。

3.加强企业文化渲染力，增加党员职工向心力。结合企业文化、“xxx”品牌内涵，不断增强员工热爱企业、建设企业的信念，让职工时刻把“安全生产”放在第一位。同时，进一步加强宣传引导，深化意识形态，提升党组织的战斗力，党员职工的向心力，为“党建+”深入推进营造良好舆论氛围。

4.增强“党史学习”渲染力，形成艰苦朴素实干风。完成生产任务离不开实干，提质增效更需要本领过硬，党支部通过党支部通过主题党日、专题党课、主题演讲、座谈研讨、读书会等活动，使“党史学习”深入人心，进一步加强基层党建，带领全体干部职工学习红色文化，发扬实干精神，并要求基层党员干部要传承实干精神，坚持“甩开膀子干、鼓足干劲干”，让XXXX形成艰苦朴素实干之风。

XXXX党支部

xxxx年x月xx日